Guía de examen de funcionarios públicos de Guangdong 2021: ¿Cuáles son las formas de abordar las infracciones disciplinarias?

Los solicitantes que violen disciplinas y regulaciones serán tratados en consecuencia de acuerdo con las "Medidas para el manejo de infracciones disciplinarias en el examen (juicio) de reclutamiento de funcionarios públicos", como descalificación, resultados de exámenes no válidos, cancelación (rechazo) de empleo, prohibición de postularse. para el examen de la función pública en un plazo de 5 años, prohibición de por vida de presentarse al examen de la función pública, etc. Si la infracción disciplinaria es grave, el departamento de servicio civil o la institución examinadora de servicio civil notificará a la unidad (escuela) del solicitante y lo hará responsable en consecuencia. Si constituye delito se dará traslado a las autoridades judiciales para su tratamiento.

Aquí, esperamos que los candidatos aprecien la oportunidad, no se rindan fácilmente, no rompan fácilmente sus promesas previas al examen, valoren la credibilidad, tomen en serio cada vínculo de reclutamiento y cumplan concienzudamente todos los requisitos de reclutamiento. Especialmente los candidatos que ingresan al proceso de entrevista no deben renunciar temporalmente a sus calificaciones de entrevista y de admisión para evitar perder la oportunidad de realizar sus ideales profesionales y afectar los derechos e intereses de otros candidatos y las necesidades normales de contratación de la agencia de contratación.