Condiciones para el ascenso a docentes en la escuela secundaria n.° 1 de Xi’an en 2022

1. Amar la educación, amar la carrera, la dedicación, el trabajo en equipo, la innovación y la dedicación.

2. Tener sentido del honor colectivo, capacidad de coordinación y comunicación y gran capacidad de aprendizaje.

3. Ser digno de apariencia, decente de modales, sano y elegante de temperamento.

4. Mandarín estándar, la enseñanza en el aula está llena de pasión y atractivo, puede inspirar el pensamiento de los niños y es accesible.

Cualificaciones

Edad entre 22 y 45 años, licenciatura o superior, especialización en educación y certificado de calificación docente.

Condiciones preferentes

Tener título de maestro de educación primaria o superior, y tener más de 5 años de experiencia docente en educación primaria. Los expertos en enseñanza a nivel provincial, municipal, distrital y de condado, los maestros clave, los directores destacados, los maestros famosos y aquellos con un desempeño laboral sobresaliente pueden relajarse adecuadamente, darles prioridad en la contratación y recibir un trato preferencial.

Beneficios adicionales

1. La escuela proporciona cinco seguros y un fondo de alojamiento para profesores de acuerdo con la normativa.

2. Proporcionar a los profesores salarios y beneficios generosos, con un ingreso anual de 70.000 a 15.000. Cuanto más trabajes, más obtendrás.

3. Proporcionar activamente a los docentes oportunidades y plataformas para la mejora continua, como el aprendizaje y la formación.

4. Las tasas de matrícula para hijos de profesores que estudian en nuestra escuela están exentas.

5. Proporcionar desayunos, almuerzos y dormitorios para profesores.

6. Asistir a los docentes en la evaluación y promoción de títulos profesionales.