Anuncio de contratación de 2013 para la oficina confidencial del comité del partido municipal de Yulin de la provincia de Guangxi
Con el fin de complementar el personal del servicio de logística de la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin y garantizar que el trabajo del servicio de logística se lleve a cabo de manera normal y ordenada. De acuerdo con las disposiciones pertinentes del "Aviso sobre la contratación abierta de personal de servicios de logística de las agencias del gobierno municipal de Yulin (gestionado con referencia a la Ley de funcionarios públicos)", la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin contrata abiertamente a un trabajador de agencia del público. Las cuestiones de contratación abiertas relevantes se anuncian ahora de la siguiente manera:
1. Puestos de contratación y número de personas
Un puesto para profesionales informáticos y personal técnico y de conductores de automóviles.
2. Ámbito de contratación
Ciudad de Yulin
3. Métodos de contratación
(1) Condiciones de solicitud
1. Un miembro del Partido Comunista de China o un miembro de la Liga de la Juventud Comunista, que sea políticamente confiable, tenga un estilo decente, tenga una historia clara, apoye firmemente la línea, los principios y las políticas del partido y mantenga un alto nivel. de coherencia política con el Comité Central del Partido. Tener buenas cualidades ideológicas y morales, respetar las disciplinas y leyes, ser honesto y honesto y tener un estilo decente.
2. Tener buena ética profesional, trabajar duro, estar dispuesto a soportar dificultades, tener un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, y tener un fuerte sentido de confidencialidad, situación general y servicio.
3. Tener conocimientos y habilidades profesionales para realizar el trabajo.
4. Los familiares directos, dependientes y relaciones sociales importantes deben ser patrióticos y respetuosos de la ley, apoyar al Partido Comunista de China, apoyar el socialismo y tener una historia política limpia.
5. Un título universitario a tiempo completo (incluido el junior college) o superior, con especialización en informática y un permiso de conducir C1 o superior.
6. Menor de 28 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1985), varón, sano física y mentalmente, con buenos rasgos faciales.
(2) Método de registro, hora y lugar
1. Método de registro: se adopta el registro en el sitio.
2. Horario de inscripción: 21 de octubre de 2013 al 22 de octubre de 2013, 8:30-12:00 am, 3:30-5:30 pm.
3. Lugar de registro: Salón en el primer piso del Mercado de Talentos de la ciudad de Yulin (No. 40, Xiangwan Road), persona de contacto: Xie Ping, número de contacto (teléfono móvil): 13977587395.
(3) Requisitos de registro
1. Aquellos que cumplan con los requisitos de registro deben completar el "Formulario de registro de personal de la Agencia de Reclutamiento Abierto de la ciudad de Yulin" al registrarse, presentar certificados académicos y documentos personales. identidad Proporcione un original y una copia de su tarjeta de identificación, libreta de registro del hogar y certificados de calificación pertinentes, así como un certificado de su empleador que acepta presentar la solicitud, y envíe 4 fotografías recientes de usted mismo, de 1 pulgada, con la cabeza descubierta.
2. La proporción entre los puestos de contratación y el número de solicitantes no debe ser inferior a 1:3. Si el número de solicitantes no cumple con la proporción, se informará a la Oficina Municipal de Recursos Humanos de Yulin. con el consentimiento de la Oficina Confidencial del Comité Municipal de Yulin. El examen sólo puede iniciarse después de la aprobación de la Oficina de Seguridad Social.
3. Los solicitantes que cumplan con los requisitos deberán pagar la tarifa de inscripción de 10 yuanes de acuerdo con los estándares de examen pertinentes y 50 yuanes por el examen escrito.
6. Revisión de calificaciones, examen, evaluación y examen físico
(1) Revisión de calificaciones
El grupo líder de reclutamiento revisará las calificaciones de los solicitantes. 2 trabajos Brinde opiniones sobre si acepta postularse para el examen dentro de unos días. Los solicitantes que pasen la revisión de calificación no podrán modificar su información y deberán acudir al lugar de registro a recoger sus boletos de admisión el día 23 de octubre de 2013, de 3:00 a 5:30 pm.
(2) Examen
El examen consiste en un examen escrito y una prueba de operación de habilidades, y es organizado e implementado por la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido.
1. La prueba escrita es a libro cerrado (la puntuación total es de 100 puntos). Principalmente evalúa conocimientos teóricos intermedios de tecnología informática. Hora del examen: 8:30-10:00 am el 24 de octubre de 2013.
2. Prueba de operación de habilidades (la puntuación total es de 100 puntos). Principalmente prueba el funcionamiento de habilidades intermedias en tecnología informática. El tiempo de prueba comienza a las 10:30 am.
3. Los resultados de las pruebas se anunciarán en los tablones de anuncios de la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin y de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social el mismo día.
4. Consulte el "Boleto de admisión" para obtener instrucciones detalladas sobre asuntos relacionados con la prueba escrita, la prueba de operación de habilidades y el examen.
(3) Inspección y examen físico
1. Según los puestos previstos y el número de personas a contratar, los candidatos se clasificarán según las puntuaciones totales de la prueba escrita. , prueba de operación de habilidades y entrevista, desde puntaje alto hasta puntaje bajo, determinan los candidatos para la inspección de acuerdo con la proporción de 1:2.
2. Los miembros de la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin para el reclutamiento abierto de personal de la agencia que lidera a los miembros del grupo deberán realizar inspecciones basadas en los estándares de capacidad e integridad política y los requisitos de los puestos de reclutamiento, y evaluar de forma exhaustiva, objetiva y justa, redactar los dictámenes de inspección por escrito.
3. Exploración física. Después de aprobar el examen, se organizará a los candidatos para que se sometan a un examen físico en una proporción de 1:1. El examen físico se refiere a las "Normas Generales de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Juicio)" remitidas por el Departamento de Personal de la Región Autónoma y el Departamento de Salud de la Región Autónoma al Ministerio de Personal y al Ministerio de Salud, y el "Sobre la Emisión de "Funcionarios Públicos" por la Dirección General del Ministerio de Personal y la Dirección General del Ministerio de Salud remitidos por la Dirección de Personal de la Región Autónoma y la Dirección de Salud de la Región Autónoma Aviso de Reclutamiento Manual Operativo de Examen Físico (Ensayo) (Guirenfa [2007). ] N° 37) se llevó a cabo. Si se produce una vacante debido a que un candidato no aprobó el examen físico, otros candidatos que soliciten el mismo puesto llenarán los espacios en orden desde el puntaje más alto hasta el más bajo.
7. Anuncio, Aprobación y Empleo
Los candidatos que aprueben el examen, evaluación y examen físico serán identificados como el personal a contratar y quedarán registrados en el Yulin. Red de Personal y Talento y la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin respectivamente, la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yulin lo anunciará en el tablón de anuncios durante 7 días. Una vez que se anuncie que no hay objeciones, los procedimientos laborales pertinentes se manejarán de acuerdo con la autoridad administrativa.
Línea directa de consulta:
Oficina confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin: 0775-2825614
Persona de contacto: Xie Ping 13977587395
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Reclutamiento abierto de personal de oficina de la Oficina Confidencial del Comité Municipal del Partido de Yulin
15 de octubre de 2013