65438 ¿Cuáles fueron los exámenes y entrevistas en las instituciones públicas de Baoding en 2006?

Método de entrevista: ① El puesto de docente se realiza a modo de prueba, que dura 10 minutos (los candidatos tienen 9 minutos para prepararse antes de la entrevista. El contenido se extrae de los materiales didácticos actuales del puesto o es elaborado por profesionales en). un estado cerrado.

(Entre ellos, si hay materiales didácticos designados por el departamento nacional de educación, deben utilizar los materiales didácticos designados. Si no hay materiales didácticos designados, la unidad de contratación y su departamento competente determinarán la selección y notificar a los candidatos al recibir el aviso de entrevista).

La misma especialidad, la misma media jornada, intenta hablar del mismo contenido. Entre ellos, a todos los candidatos de cada especialidad no se les permite traer instrumentos musicales, equipos deportivos, reglas triangulares, grabadoras y otros materiales y material didáctico a la sala de examen;

(2) Los puestos integrales adoptan una estructura estructurada Método de entrevista, que dura 10 minutos y los candidatos deben responder 4 preguntas. Durante la entrevista, los candidatos solo pueden informar el número de secuencia de la lotería y no pueden informar su nombre. De lo contrario, se considerará una violación grave de la disciplina y se cancelarán las calificaciones posteriores;