Anuncio de contratación de instituciones públicas de Zhejiang Ruian 2014 para personal con título de maestría o superior
Ren Rui Shegao [2014] No. 31
Con el fin de profundizar la reforma del sistema de personal del sector público instituciones, hemos implementado integralmente el "abierto, De acuerdo con las "Disposiciones provisionales sobre el reclutamiento abierto en instituciones públicas" (Orden del Ministerio de Personal No. 6) y las "Opiniones orientativas sobre el fortalecimiento adicional del reclutamiento abierto en las instituciones públicas" (Zheren Shefa [2012 ] No. 194 ), los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Requisitos básicos para la contratación de candidatos
(1) Respetar las leyes y reglamentos y tener buena conducta;
(2) ) Gozar de buena salud y cumplir con las condiciones físicas requeridas para el puesto de reclutamiento;
(3) Cumplir con el registro de hogar, edad, educación, especialización y otras condiciones requeridas para el puesto de reclutamiento.
2. Puestos de reclutamiento y otros requisitos
(1) Para obtener detalles sobre los puestos y requisitos de reclutamiento, consulte la "Lista de puestos de reclutamiento abiertos para instituciones públicas con títulos de maestría y Arriba en la ciudad de Ruian en 2014" (Apéndice 1).
(2) El examen de las calificaciones profesionales para las solicitudes se llevará a cabo con referencia a las "Medidas de 2014 de la ciudad de Ruian para el examen de las calificaciones profesionales del personal de contratación abierta en instituciones públicas con títulos de maestría y superiores" ( Anexo 2).
(3) Los miembros del personal oficial de agencias e instituciones gubernamentales deben presentar pruebas de que la unidad y el departamento competente aceptan presentar la solicitud al registrarse.
(4) Estudiantes de maestría y doctorado que cursan estudios en instituciones de educación superior de tiempo completo.
(5) Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben presentar un certificado académico en el extranjero emitido por el Centro de Servicios para Estudiantes Chinos en el Extranjero del Ministerio de Educación al registrarse. Su fecha de graduación y especialidad se determinan en función del extranjero. Prevalecerá el certificado académico emitido por el Centro de Servicios para Estudiantes Chinos en el Extranjero del Ministerio de Educación.
(6) Para puestos con requisitos de registro de hogar de la "provincia de Zhejiang", los solicitantes pueden ser: personal de registro de hogar de la provincia de Zhejiang, graduados de maestría universitaria general a tiempo completo de 2014 o superiores en la provincia de Zhejiang, 2014 fuera de Zhejiang Titulados provinciales a tiempo completo Titulados con título de maestría o superior de universidades ordinarias. Antes de finales de julio de 2014 y 18, a excepción de las personas mencionadas anteriormente y los solicitantes cuyos requisitos de registro de hogar sean "Nacionales", otras personas cuyo registro de hogar aún esté en proceso de migración no podrán presentar su solicitud. Los solicitantes deben confirmar su liquidación antes de registrarse.
(7) Si en el futuro la unidad de contratación es aprobada como una institución pública administrada con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos, ¿puede el reclutador hacer la transición a una institución pública administrada con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos de conformidad con con las normas pertinentes del superior?
3. Métodos y procedimientos de contratación
(1) Registro
1. Este reclutamiento se realizará mediante registro in situ. Los solicitantes deberán registrarse con su cédula de identidad, registro de domicilio o certificado de registro de domicilio emitido por el departamento de seguridad pública, certificado de graduación original (por duplicado) y fotografía a color de una pulgada con el mismo fondo (tres).
Los solicitantes deben completar y enviar verazmente el "Formulario de solicitud de reclutamiento abierto de instituciones públicas de Ruian" (Anexo 3).
2. Horario de inscripción: miércoles 16 de julio de 2014 al viernes 18 de julio de 2014 de 8:30 am a 165438 0:00 pm.
3. Para obtener detalles sobre la dirección de registro, consulte la Lista de reclutamiento abierto de instituciones públicas de Ruian de 2014 para puestos de maestría y superiores (Apéndice 1). El teléfono de registro es 0577-65812877.
4. Cada solicitante está limitado a postular a un puesto. Si la proporción entre el número de solicitantes para el mismo puesto y el número de planes de contratación es inferior a 2:1, el número de planes de contratación se reducirá en consecuencia o no se realizará ningún examen. El número real de planes de contratación después de la reducción se anunció en Ruian Talent Network. Si el puesto que solicita no está disponible para examen público, los candidatos pueden postularse para otros puestos calificados.
5. Durante el proceso de registro, quienes obtengan calificaciones de registro mediante la falsificación, alteración de documentos, certificados u otros medios indebidos serán tratados como fraude una vez descubiertos.
(2)Examen
El examen se realiza en una entrevista estructurada. La puntuación total del examen es 100, las puntuaciones del examen se calculan con dos decimales y el resto se redondea. Aquellos cuyos puntajes en las pruebas sean inferiores a 60 puntos no serán preseleccionados para el examen físico y la inspección. La hora y el lugar del examen se notificarán más adelante. Consulte Ruian Talent Network para obtener más detalles.
(3) Examen físico y examen
Con base en los resultados del examen y de acuerdo con la proporción de 1:1 en el plan de reclutamiento, se elaborará la lista de candidatos para el examen físico. determinado desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas. Si los puntajes de las pruebas son los mismos, inténtelo nuevamente.
El examen físico se llevará a cabo de acuerdo con el "Aviso del Departamento de Personal Provincial de Zhejiang y el Departamento de Salud Provincial de Zhejiang enviado por el Ministerio de Personal y el Ministerio de Salud" (Zhejiang Renggong [ 2005] No. 68) y las normas "Revisadas" del Ministerio de Salud.
La inspección se llevó a cabo de acuerdo con las "Reglas de trabajo de inspección y reclutamiento de funcionarios públicos provinciales de Zhejiang (prueba)" (Zhejiang Renfa [2008] No. 58).
Aquellos que no pasen el examen o inspección física, o que renuncien voluntariamente a sus calificaciones, serán reemplazados en orden descendente de acuerdo con los puntajes de las pruebas de los candidatos al cargo.
(4) Publicidad y empleo
Quienes aprueben el examen físico y la inspección serán identificados como los candidatos a contratar. La lista de candidatos a contratar se publicará en el. Ruian Talent Network por 7 días y estará sujeto a supervisión social. Si hay alguna objeción durante el período de anuncio público y si se verifica mediante investigación que el candidato no cumple con las condiciones de contratación, se cancelará la calificación laboral y la vacante se cubrirá en orden de puntajes de prueba más altos a más bajos. Si renuncia voluntariamente a sus calificaciones laborales durante el período de anuncio público, las vacantes para este puesto se cubrirán en orden de mayor a menor según el puntaje total de la prueba. Después de la expiración del período de notificación pública, si no hay objeciones, los trámites laborales se tramitarán de acuerdo con los procedimientos prescritos; si los trámites laborales no se tramitan dentro del plazo, se renunciará automáticamente a la calificación laboral.
Todos los empleados deben firmar un contrato laboral con la unidad de contratación. El nombramiento del personal depende del puesto y del grado de la unidad de contratación.
Si se descubre algún fraude durante el proceso de contratación, una vez verificado, la calificación de contratación se cancelará y el solicitante no podrá participar en el examen público de contratación de las instituciones públicas de la ciudad de Ruian durante tres años.
Sitio web de Ruian Talent Network:.
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Ruian
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