Anuncio sobre la introducción de la eugenesia en escuelas famosas de la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu en 2022 (Anuncio sobre la introducción de la eugenesia en escuelas famosas de la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu en 2021)
Con el fin de promover el desarrollo de la educación, optimizar la estructura del personal, fortalecer la construcción del equipo docente y consolidar la base de talentos para el desarrollo de Huai'an como una "tierra verde, nueva ciudad central" de acuerdo con las "Medidas de implementación para la selección de excelentes graduados universitarios en la ciudad de Huaian" y otros requisitos para el reclutamiento abierto por parte de instituciones provinciales y municipales, Después de la investigación, se decidió incorporar a 201 profesores de escuelas primarias y secundarias. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Unidades de reclutamiento, puestos y número de personas
Para obtener detalles sobre las unidades de reclutamiento, puestos, número de personas y requisitos relacionados, por favor Consulte la introducción de "escuelas prestigiosas" en la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu, en la lista de trabajos de 2023.
2. Objetivos de contratación y condiciones de solicitud
Objetivos de contratación
Respuesta: estudiantes universitarios y de posgrado a tiempo completo en la primera ronda de construcción universitaria de primera clase; disciplinas de construcción universitaria Se lanzará la segunda ronda de construcción de "doble primera clase" para estudiantes de pregrado y posgrado a tiempo completo. Los 200 mejores graduados de pregrado, maestría y doctorado de universidades extranjeras en el ranking académico más alto de ARWU World University 2022.
b: La segunda ronda de construcción de “doble primera clase” de estudiantes de posgrado no relacionados con la construcción en colegios y universidades. Estudiantes universitarios y de posgrado de tiempo completo de universidades ordinarias de pregrado que hayan recibido becas nacionales, hayan sido calificados como graduados destacados provinciales, estudiantes destacados provinciales, cuadros estudiantiles destacados provinciales o hayan servido como presidentes de sindicatos de estudiantes durante un año.
c: Estudiantes de pregrado y posgrado a tiempo completo de la Universidad Normal del Noreste, la Universidad Normal de Shaanxi, la Universidad Normal de Nanjing, la Universidad de Suzhou, la Universidad Normal de Shanghai, la Universidad de Yangzhou y la Universidad Normal de Jiangsu.
Los objetivos de contratación anteriores no incluyen a los graduados de las instituciones mencionadas. Los graduados de universidades independientes, universidades en línea, escuelas conjuntas y capacitación encomendada afiliadas a universidades de “doble primera clase” y de categoría C no son reconocidos como graduados de universidades de “doble primera clase” ni de universidades de categoría C.
Calificaciones de Solicitud
1. Tener nacionalidad china, cumplir con las leyes y regulaciones, tener buena conducta y estar dedicado a su trabajo.
2. Mayores de 18 años y menores de 30 años. El límite de edad para quienes tengan un título de doctorado puede ampliarse hasta los 35 años.
3. Tener calificaciones académicas, títulos, especialidades y otras calificaciones reconocidas por el departamento de administración de educación nacional y requeridas para el puesto de reclutamiento. La clasificación profesional se implementa con referencia al catálogo de referencia profesional de "Escuelas prestigiosas con estudiantes excelentes" introducido por la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu, en 2023. Los candidatos cuyas carreras no figuran en el catálogo deberán postularse a la Dirección Municipal de Educación con base en sus puestos reales por el departamento competente de la unidad de reclutamiento, y serán identificados por las organizaciones empresariales y los departamentos de recursos humanos y seguridad social de la Dirección Municipal de Educación. Si se determina que la especialización es similar a la "especialidad" en la "categoría profesional" requerida para el puesto solicitado, se puede considerar que cumple con las condiciones profesionales.
Los graduados que se gradúen en 2023 deben obtener el certificado de graduación, el certificado de grado y los certificados relacionados requeridos por el puesto antes del 31 de agosto de 2023. A aquellos que no lo hayan obtenido para entonces se les cancelarán sus calificaciones para la solicitud o el empleo. Otros candidatos deben obtener certificados de graduación, certificados de grado y certificados pertinentes de requisitos laborales antes de registrarse.
Los egresados de carreras normales deberán obtener un certificado de calificación docente antes del 31 de agosto de 2023, y los graduados de carreras no normales deberán obtener un certificado de calificación docente antes del 31 de agosto de 2025. Si el certificado de calificación docente no se obtiene a tiempo, el contrato de trabajo se rescindirá y el individuo podrá elegir una carrera de forma independiente.
4. No existe límite de registro de hogar ni de lugar de procedencia.
5. Tener condiciones físicas que cumplan con los requisitos del puesto.
6. De acuerdo con el "Aviso de la Oficina General del Consejo de Estado para seguir mejorando el empleo y el espíritu empresarial de los graduados universitarios y otros jóvenes" y el espíritu de los documentos provinciales pertinentes, este puesto de contratación está abierto. a los recién graduados en 2023.
Para los graduados de colegios y universidades ordinarios en 2021 y 2022 que no hayan completado sus unidades de trabajo, sus relaciones de expediente aún permanecerán en la escuela original donde se graduaron, o en los departamentos de empleo de graduados, agencias de servicios de intercambio de talentos. y agencias del servicio público de empleo de todos los niveles, aquellos que se hayan graduado en el extranjero durante el mismo período y hayan completado la certificación de calificación académica pero no hayan completado su unidad de trabajo pueden registrarse como nuevos graduados universitarios.
Aquellos participantes en proyectos de servicio de base que no tengan experiencia laboral antes de participar en el proyecto de servicio, que hayan expirado el período de servicio y hayan aprobado la evaluación dentro de los 2 años, pueden registrarse como recién graduados universitarios.
Aquellos que sean reclutados como reclutas por recién graduados de colegios y universidades ordinarios dentro de un año después de la jubilación pueden registrarse como recién graduados de colegios y universidades ordinarios.
7. Para otras situaciones, consulte la lista de trabajos.
No podrán postular quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:
① Personal militar en activo o egresados no 2023 de instituciones ordinarias de educación superior con secuencia de educación nacional
(2 ) Quienes tengan relación de marido y mujer, parentesco consanguíneo directo, parentesco consanguíneo colateral dentro de tres generaciones o parentesco matrimonial estrecho con el responsable de una institución pública no pueden postularse para la organización, disciplinaria. los cargos de inspección y supervisión, auditoría y finanzas de la institución pública, quienes tengan la relación antes mencionada con los empleados existentes, no podrán postular al cargo de gerencia que luego forme una relación directa superior-subordinada, así como los cargos que. claramente deben evitarse en el "Reglamento para evitar la gestión de personal de las instituciones públicas", no se contratarán;
③Nuevas medidas para la contratación abierta de instituciones públicas en la provincia de Jiangsu 13 de marzo de 2020 Fecha de entrada en vigor. Según el anuncio público de contratación de instituciones públicas publicado posteriormente, se contratará personal de instituciones públicas locales en la provincia de Jiangsu;
(4) A menos que el país y la provincia estipulen lo contrario, el personal de instituciones públicas no ser contratado.
Los solicitantes deben cumplir las condiciones anteriores antes de poder presentar su solicitud.
Tres. Procedimientos y métodos de reclutamiento
Este reclutamiento se basa en el principio de "registro voluntario, competencia leal y reclutamiento basado en méritos" y está organizado e implementado por la Dirección Municipal de Educación y el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social. .
Examen de Inscripción y Calificación
1. Método de Inscripción
El examen será organizado por tandas por la Dirección de Educación Municipal y el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de acuerdo con al número de postulantes para cada puesto. La inscripción está completa. El puesto ya no acepta solicitudes. La fecha límite de inscripción para puestos vacantes es el 65438 del 31 de febrero de 2022.
Para obtener detalles sobre el método de registro, la hora y el lugar, visite el sitio web de la Oficina de Educación Municipal de Huaian:
2. Precauciones durante el registro y la revisión de calificaciones.
Solicitantes. deben basarse en sus puestos Requisitos: complete la información relevante del "Formulario de registro para el reclutamiento de" estudiantes de élite de escuelas prestigiosas "en la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu en 2023" de manera verdadera, precisa y completa. Al presentar la solicitud, debe traer los originales y copias del formulario de solicitud, su tarjeta de identificación, el formulario de recomendación de selección de empleo bidireccional para graduados, el desempeño como líder estudiantil, los honores requeridos para el puesto y otros materiales relevantes, y proporcionar tres Fotos recientes de 2 pulgadas sin sombrero.
La unidad de contratación y su departamento competente llevarán a cabo una revisión de calificación basada en la información proporcionada por los candidatos. Los candidatos que pasen la revisión de calificación serán candidatos seleccionados.
Los candidatos sólo podrán elegir un puesto para postularse. Aquellos que postulen a múltiples puestos serán descalificados. El registro debe utilizar una tarjeta de identificación de residente de segunda generación válida, y la tarjeta de identificación utilizada para el registro y la entrevista debe ser la misma después de pasar la revisión de calificación, la información de registro no puede cambiarse; los candidatos que no pasan la revisión de calificación pueden cambiar; su solicitud a otros candidatos elegibles antes de la fecha límite de inscripción actual.
Una vez completado el registro, si el número de solicitantes aprobados no alcanza la proporción de candidatos para el examen, el departamento competente de la unidad de reclutamiento informará a la Oficina de Educación Municipal, y la Oficina de Educación Municipal organizará y ajustar el plan de contratación en consecuencia hasta que se cancele la contratación del puesto.
Un candidato que cometa fraude será descalificado del examen y del empleo tras la verificación.
Evaluación de idoneidad para el puesto
Evalúa la idoneidad de los solicitantes seleccionados y determina los candidatos para la entrevista en función de los resultados de la evaluación de idoneidad. Por favor, mantenga su teléfono móvil abierto. Se considerará que aquellos que no puedan ser contactados se han dado por vencidos.
Entrevista
La hora y el lugar de la entrevista se notificarán más adelante. La puntuación de la entrevista es 100 y una puntuación de 60 o más se considera calificada para puestos donde la competencia no es feroz durante la entrevista; una puntuación de 70 o más se considera calificada;
Examen físico
Entre los candidatos que aprueben la entrevista para el mismo puesto, los candidatos que ingresen al examen físico se determinarán de acuerdo con el orden de las puntuaciones de la entrevista de mayor a menor y el número real de reclutas para el puesto en una proporción de 1:1.
El examen físico se organiza de manera uniforme y los estándares de examen físico se implementan con referencia a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos", el "Manual de examen físico para los funcionarios públicos", las "Normas y procedimientos operativos" revisados. Procedimientos para el examen físico para las calificaciones de los docentes en la provincia de Jiangsu" y documento Sufa No. 14. La hora y el lugar específicos del examen físico se notificarán más adelante.
Inspección
Aquellos que aprueben el examen físico serán organizados por la unidad de contratación y su departamento competente, y la inspección se llevará a cabo de acuerdo con la "Inspección de funcionarios públicos de la provincia de Jiangsu". Métodos".
Cuarto, publicidad y empleo
Aquellos que pasen la inspección serán identificados como candidatos y serán anunciados en los sitios web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Huai'an y de Huai'an. Oficina de Educación por 7 días hábiles.
Si no hay objeciones al vencimiento del período de publicidad o si hay objeciones pero no afectan el empleo, los procedimientos pertinentes se manejarán dentro del tiempo especificado de acuerdo con las regulaciones y procedimientos pertinentes.
En todos los aspectos del examen físico, inspección y convocatoria pública, si existen vacantes por abandono del examen u otros motivos, previa investigación de la Dirección Municipal de Educación y del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social, El mismo candidato se puede cubrir al mismo tiempo de acuerdo con los puntajes de la entrevista de los candidatos de mayor a menor. Los candidatos que aprueban la entrevista de trabajo.
Si la persona a contratar no se presenta o no realiza los trámites laborales por motivos personales, será automáticamente dada de baja.
Para aquellos que renuncian a sus calificaciones de reclutamiento sin razones justificables después de que se publique la lista, la unidad de reclutamiento o su departamento competente pueden cancelar sus calificaciones para volver a postularse a la unidad o departamento dentro de 1 año después de la lista. se publicita.
Después de la aprobación y presentación del empleo, la unidad de contratación y la persona empleada firman un contrato de trabajo de institución pública. Aquellos que hayan trabajado en la unidad de contratación durante tres años no podrán rescindir el contrato de trabajo según lo estipulado por las leyes y reglamentos. . El período de prueba para el personal contratado es de 12 meses. Se llevará a cabo una evaluación después del período de prueba y aquellos que la aprueben pasarán por los procedimientos pertinentes de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Quienes no superen la evaluación del período de prueba serán descalificados para el empleo y podrán elegir su propia carrera.
Políticas y beneficios relacionados con el verbo (abreviatura de verbo)
Después de que el personal contratado se presenta a la unidad de contratación y cumple con las regulaciones pertinentes de los "estudiantes destacados de escuelas prestigiosas" de la ciudad, recibirá un subsidio de empleo único y un subsidio de subsistencia y otras políticas de servicios de talento correspondientes.
Número de teléfono de consulta de verbos intransitivos
Los solicitantes deben consultar sobre especialidades, calificaciones académicas, títulos, calificaciones y otras preguntas relacionadas, comuníquese directamente con el solicitante.
Número de contacto: Escuela secundaria Huaiyin de la provincia de Jiangsu: 0517-83518899.
Escuela secundaria Qingjiang de la provincia de Jiangsu: 0517-83934146
Escuela secundaria afiliada a la Universidad Normal de Huaiyin: 0517-83681005.
Grupo educativo de la escuela secundaria Jiangsu Huaiyin Escuela secundaria Huai'an Xinhuai: 0517-89689339
La primera escuela primaria afiliada a la Universidad Normal de Huaiyin: 0517-83563076
Huaiyin Business, Jiangsu Province College: 0517-83615006
Escuela secundaria Qinghe de la provincia de Jiangsu: 0517-83640908
Escuela secundaria Qingpu de la provincia de Jiangsu: 0517-83109808
Escuela secundaria Chuzhou de la ciudad de Huaian: 0517- 80826868
Escuela secundaria Huaizhou en la provincia de Jiangsu: 0517-84907602
Escuela secundaria Huaihai en la ciudad de Huai'an: 0517-84809969
Escuela secundaria técnica Huaiyin en la provincia de Jiangsu: 0517-89717618.
Escuela secundaria Hongze en la provincia de Jiangsu: 0517-87265402
Escuela secundaria Hongzehu en la ciudad de Huaian: 0517-80926053
Escuela secundaria Xuyi en la provincia de Jiangsu: 0517- 88213892
Escuela secundaria Xuyi No. 2: 0517-89683699
Escuela secundaria superior Maba de la provincia de Jiangsu: 0517-88411284.
Horario de consulta: 9:00-165438 am, 0:30 pm, 2:00-5:30 pm.
Número de contacto: 0517-8366161.
Adjunto:
1. En 2023, la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu, presentó la lista de trabajos para "estudiantes prestigiosos"
2. La ciudad de 'an, provincia de Jiangsu, introdujo la referencia profesional para "estudiantes destacados de escuelas prestigiosas". En 2023, la ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu, emitió un formulario de inscripción para "estudiantes de escuelas prestigiosas". /p>
Zhong* * *Departamento de Organización del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido de Huai'an
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la ciudad de Huai'an
Zhong* * *Oficina del Grupo Líder de Trabajo de Talento del Comité Municipal del Partido de Huaian
Oficina de Educación Municipal de Huaian
165438 8 de octubre de 2022