¿Cómo calcular los resultados del examen de reclutamiento del Hospital Pulmonar de Fuzhou en junio de 2020? ¿Cómo solucionar el problema de la igualdad de puntos?

1. La puntuación de la prueba escrita, la puntuación de la entrevista y la puntuación integral del candidato se calculan con dos decimales (si hay un tercer lugar, se calcula la puntuación global); De acuerdo con la proporción del puntaje de la prueba escrita y el puntaje de la entrevista, solo aquellos con una maestría o superior y puestos de personal profesional y técnico superior tendrán sus puntajes integrales calculados directamente en función de los puntajes de la entrevista.

2. Si el número de personas que ingresan a la entrevista es igual o menor que el número de solicitantes, la puntuación de la entrevista de los solicitantes debe alcanzar 70 puntos o más antes de que puedan ingresar al examen físico y la inspección.

3. Para aquellos con los mismos puntajes en las pruebas, el problema de clasificación debe resolverse de acuerdo con el siguiente método: si dos o más candidatos tienen los mismos puntajes integrales en la prueba escrita y la entrevista, se clasificarán. de acuerdo con los puntajes de la prueba escrita y la entrevista, si los puntajes de la prueba escrita y la entrevista son los mismos, se sumarán. Después de la entrevista de prueba, los candidatos serán clasificados según sus puntajes en la entrevista de prueba adicional.