6 Excelente resumen del trabajo de la Oficina de Planificación Familiar en 2023
Resumen del trabajo de la Oficina de Planificación Familiar 2023 1
Desde que trabajé en la Oficina de Planificación Familiar bajo el acuerdo del gobierno popular de la ciudad en agosto, he estado trabajando en el comité municipal del partido, bajo la correcta dirección del gobierno y la orientación empresarial del departamento de planificación familiar del condado, he completado mis tareas de manera relativamente satisfactoria y creativa, y he logrado ciertos avances en términos de conciencia ideológica y política, coordinación organizacional. , liderazgo y capacidades de trabajo empresarial, sentando las bases para el futuro. He sentado una buena base para mi trabajo y estudio. El trabajo de los últimos dos años se resume a continuación:
1. Sea honesto. y autodisciplinado, y acepto conscientemente la supervisión de las masas.
En mi trabajo, implemento estrictamente las "Disposiciones provisionales sobre integridad y autodisciplina de los cuadros dirigentes", las "Siete cosas que no se deben hacer". y las "Cinco Prohibiciones" sobre el trabajo de planificación familiar son necesarias para salvaguardar conscientemente la imagen de uno mismo y del partido. La primera es tratar el poder correctamente y no abusar del poder para beneficio personal. Realizar siempre sus deberes de acuerdo con la autoridad laboral y los procedimientos laborales, adherirse a la justicia y la integridad, no mostrar favoritismo, valorar y ejercer correctamente los poderes otorgados por el partido y el pueblo, y servir al pueblo con diligencia. Siempre debemos adherirnos al principio del centralismo democrático, actuar abiertamente y no involucrarnos en monólogos, paternalismos u operaciones entre bastidores. El segundo es prestar atención a la frugalidad en la vida, seguir estrictamente los requisitos del comité municipal del partido y del gobierno, no elegir y tomar la iniciativa en la implementación de la integridad del partido.
2. Fortalecer conscientemente el estudio teórico y mejorar continuamente la calidad personal
En primer lugar, fortalecer conscientemente el estudio de la teoría política, mejorar el espíritu de partido, mejorar aún más el nivel teórico y la calidad política, y garantizar Mantengo coherencia ideológica con el partido y fortalezco mi conciencia de integridad y autodisciplina.
En segundo lugar, en términos de aprendizaje empresarial, aprendo humildemente de los líderes y colegas que me rodean. Al observar más, escuchar más, pensar más, preguntar más, hacer más, me esfuerzo por familiarizarme con el trabajo. ambiente y ambiente de trabajo en el menor tiempo posible. Sea un buen "asesor claro" en materia de planificación familiar para el comité municipal del partido y el gobierno.
3. Trabajar duro y esforzarse por completar todas las tareas
En los últimos dos años de trabajo en la Oficina de Planificación Familiar, bajo el liderazgo correcto del comité del partido de la ciudad, el gobierno y el *** de mis colegas, Con mucho trabajo, hicimos principalmente el siguiente trabajo:
(1) Ser un buen asesor para el comité del partido y el gobierno
1. Formular activamente la población de la ciudad y el plan para el comité del partido de la ciudad y el gobierno Proyectos de arreglos para el trabajo de planificación familiar
2. Informar periódicamente al comité del partido de la ciudad y al gobierno sobre el estado de la población del municipio y el trabajo de planificación familiar para proporcionar; base detallada y confiable para la toma de decisiones del comité municipal del partido y del gobierno.
(2) Organizar, dirigir, coordinar y ejecutar la labor de población y planificación familiar del municipio. Lo principal que hay que hacer es: primero, hacer un buen trabajo en la división del personal, responsabilidades y tareas; segundo, supervisar e inspeccionar la ejecución de las tareas laborales; tercero, ayudar a los camaradas con dificultades a completar sus tareas laborales; A través de esfuerzos, completaremos completamente los objetivos de evaluación de responsabilidad de gestión objetivo firmados por el comité del partido de la ciudad, el gobierno y el comité del partido del condado y el gobierno del condado.
(3) Manejar correctamente la relación con los departamentos relevantes en el negocio laboral. El primero es manejar correctamente la relación de orientación empresarial con la oficina de planificación familiar del condado; el segundo es manejar correctamente la relación con los departamentos directamente dependientes de la ciudad; el tercero es manejar correctamente la relación con las unidades del condado y la ciudad;
(4) Abrir ideas y esforzarse por ser un modelo
En la exploración de la gestión de archivos de planificación familiar, la "autonomía de los aldeanos", la gestión de la población flotante, las asociaciones de planificación familiar y otros trabajos. , hemos tomado la delantera en el mundo. Está a la vanguardia del condado y ha sido reconocido por las oficinas de planificación familiar de la ciudad y el condado y ha sido catalogado como un sitio de demostración para que otros pueblos y aldeas lo visiten y estudien.
4. Logros Laborales
En el trabajo y en la vida, siempre tengo presente el propósito de servir al pueblo de todo corazón y coordinar la coordinación de la población, la economía, el medio ambiente y los recursos sociales del pueblo. Hemos desarrollado nuestra propia responsabilidad, hemos organizado concienzudamente y hemos llevado a cabo con creatividad la labor de población y planificación familiar y hemos logrado ciertos resultados.
Diversas regulaciones sobre construcción gubernamental. No ha participado en ningún tipo de actividad de juego y no se han producido violaciones de leyes o disciplinas.
Mirando hacia atrás en el trabajo de los últimos años, me he vuelto cada vez más maduro en mi pensamiento, estudio y trabajo, pero también soy claramente consciente de mis defectos: primero, no he profundizado lo suficiente en el estudio teórico y la teoría aplicada para trabajo práctico, es necesario fortalecer la capacidad; en segundo lugar, hay pocos informes y solicitudes de instrucciones de los líderes en el trabajo, y más juicios por parte de uno mismo. En el trabajo futuro, definitivamente usaré mis fortalezas y evitaré debilidades, superaré mis deficiencias, estudiaré mucho, trabajaré duro, seré proactivo, haré un mejor trabajo, tranquilizaré a los líderes, satisfaceré a la gente y me esforzaré por ser un nacional excelente y competente. cuadro.
En trabajos futuros, me daré cuenta plenamente de mis defectos, trabajaré duro para corregirlos y haré un buen trabajo en mi oficina de planificación familiar. El trabajo actual de planificación familiar se ha vuelto más fácil de realizar después de casi 30 años de trabajo, por lo que continuaré trabajando duro y creo que podré hacer un buen trabajo y lograr que el trabajo de planificación familiar tenga éxito. mayor progreso, creo que podré tener éxito, porque estoy pisando los hombros de mis predecesores
Resumen del trabajo de la Oficina de planificación familiar 2023
Plan urbano 20xx de Ningtiao Liang. Las estaciones de servicios de fertilidad se adhieren al principio de "orientación a las personas", se centran en el desarrollo integral de las personas y están orientadas a satisfacer continuamente las necesidades de salud reproductiva de las personas en edad fértil para la planificación familiar. Aumentan la publicidad y la educación, y gestionan. de acuerdo con la ley, promover políticas, servicios de alta calidad orientados a beneficios y una gestión integral. La intensidad del trabajo se centra estrechamente en la tarea central del trabajo de planificación familiar en la ciudad y lleva a cabo activamente servicios de planificación familiar de alta calidad centrándose en. tecnología. Principalmente hemos realizado el siguiente trabajo:
1. Continuar profundizando el trabajo de publicidad y educación y promover el cambio del concepto popular sobre el matrimonio y el parto. En particular, nos hemos centrado en aumentar la publicidad de la "Decisión", centrándonos en los "tres grandes proyectos", la introducción de nuevas tendencias en materia de matrimonio y maternidad en miles de familias y las actividades para cuidar a las niñas, y hemos llevado a cabo Amplia publicidad sobre la igualdad de género, que los niños y las niñas son igualmente buenos, al igual que las hijas. Transmitir los nuevos conceptos de fertilidad a las generaciones futuras, esforzarse por formar una atmósfera de opinión pública en la que toda la sociedad se preocupe por las niñas y las mujeres, promover el cambio. de los conceptos de fertilidad de la población rural, esforzarse por construir una nueva cultura de fertilidad y resolver el problema del sesgo de la proporción de sexos entre los recién nacidos. Hemos llevado a cabo seriamente las actividades de las "Tres Ciudades Bajas" en ciencia y tecnología, cultura y salud y actividades de selección de familias de planificación familiar, difundimos vigorosamente la nueva tendencia del matrimonio y la maternidad científica, civilizada y progresista, penetramos la nueva cultura de la maternidad en miles de hogares y promovió una mayor transformación del concepto de las masas sobre el matrimonio y la maternidad. El año pasado, *** produjo más de 90 tableros promocionales de diversos tipos, distribuyó 20xx piezas de material promocional de fabricación propia, más de 10.000 folletos promocionales y más de 200 delantales promocionales para niñas.
2. Realizar activamente una labor de servicio de calidad. Este año se ha puesto en funcionamiento la nueva estación de servicio, lo que ha mejorado las condiciones médicas y de consultorio de la estación de servicio. Al mismo tiempo, es importante mejorar la calidad del personal empresarial, brindar servicios técnicos, estandarizar comportamientos de servicio. y mejorar los niveles de servicio. Cada aldea ha hecho un buen trabajo en el trabajo de servicio de "tres controles", "dobles suplementos" y la implementación de medidas de control de la natalidad, asegurando que se alcance la tasa de "tres controles" y la tasa oportuna de cirugías anticonceptivas. más del 98% y la tasa de seguimiento de las medidas anticonceptivas alcanzó el 100%. Combinaremos orgánicamente las pruebas de embarazo y las pruebas de embarazo con la prevención y el tratamiento de las infecciones reproductivas de las mujeres y nos esforzaremos por aumentar la tasa de diagnóstico de enfermedades entre las mujeres casadas al 85%. Al mismo tiempo, hemos fortalecido el servicio de seguimiento de todo el proceso para los segundos nacimientos, hemos implementado el sistema de dar sólo una oportunidad para los segundos nacimientos y hemos tomado de manera activa y constante decisiones informadas basadas en las condiciones locales. Consideramos que la capacitación de los técnicos y jefes de hogar del centro es una tarea importante. Gracias al aprendizaje, hemos mejorado enormemente las técnicas quirúrgicas como la inserción, la extracción y el aborto en la estación de servicio de la ciudad, brindando servicios de atención de salud reproductiva convenientes y confiables a las mujeres de la ciudad. edad fértil. En el último año, ha brindado servicios gratuitos a mujeres casadas en edad fértil para más de 6.800 controles y pruebas de embarazo, y completó 173 casos, logrando buenos efectos sociales.
3. Procedimientos operativos estrictos y esforzarse por mejorar la calidad del servicio. En el trabajo técnico, se debe implementar un sistema de responsabilidad uno a uno. Desde registros de pacientes ambulatorios hasta esterilización preoperatoria, procedimientos quirúrgicos, visitas de seguimiento posoperatorio y quejas posoperatorias, nos aseguramos de que cada persona esté registrada, cada caso esté registrado y se rindan cuentas de sus responsabilidades.
El segundo es implementar los compromisos de servicio, convertir los elementos, tipos, contenidos y objetivos de los servicios técnicos de planificación familiar en signos llamativos, hacerlos públicos, informar a la gente y aceptar ampliamente la supervisión de las masas.
En tercer lugar, en el proceso de atención a los clientes en la estación de servicio, debemos poner fin al fenómeno de la entrada difícil, las caras feas, las palabras feas, las voces fuertes y las tácticas duras. Siempre nos adherimos al trabajo de sonreír al entrar y sentarnos. abajo con una taza de té caliente y saludando al salir institucionalizado.
4. Implementar concienzudamente políticas de servicios técnicos de planificación familiar y esforzarse por mejorar la implementación de medidas anticonceptivas y de control de la natalidad. En la movilización e implementación de medidas anticonceptivas y anticonceptivas de planificación familiar, nos adherimos al principio de publicidad y movilización para liderar el camino y brindar servicios técnicos, y nos adherimos al principio operativo de implementar medidas anticonceptivas y anticonceptivas de larga duración como pilar, complementado con medidas anticonceptivas y anticonceptivas integrales y de acción corta, y llevar a cabo servicios técnicos de planificación familiar. Primero, hemos llevado a cabo una atención médica profunda en "cinco fases" durante la adolescencia, el período nupcial, el embarazo y el parto, la lactancia y la menopausia, y hemos guiado a la población general en edad fértil en diversos aspectos de higiene, dieta y sentido común de vida que debían prestar atención en diferentes épocas y promovía cambios en sus malos hábitos para lograr la mejora simultánea de ideas, hábitos de vida y hábitos de higiene. El segundo es utilizar políticas de servicios técnicos de planificación familiar para dar a conocer y orientar los objetos anticonceptivos de control de la natalidad, de modo que puedan elegir con precisión los métodos anticonceptivos que sean adecuados para ellos con la premisa de estar informados.
5. Fortalecer el trabajo en equipo de los cuadros de planificación familiar y mejorar su nivel profesional. La estación de servicio de la ciudad ha impartido dos veces capacitación empresarial para el personal empresarial a nivel de ciudad y aldea, y seleccionó una columna técnica para llevar a cabo una capacitación de tres meses en la estación de la ciudad. Al mismo tiempo, participó en la capacitación empresarial y técnica organizada por la estación distrital y llevó a cabo cuatro capacitaciones de conocimientos teóricos y comerciales para todos los funcionarios de planificación familiar de ciudades y pueblos. Gracias a estas actividades, se ha mejorado considerablemente la calidad general y el nivel de servicios de gestión del equipo de planificación familiar. Dentro del sistema de planificación familiar, se han llevado a cabo amplias actividades de educación sobre ética profesional y creación de estilos de cuadros, que han mejorado la conciencia de servicio, la conciencia de los funcionarios públicos y la conciencia general de los cuadros de planificación familiar, han cambiado aún más el estilo de trabajo y han creado un equipo. que entiende los negocios y la voluntad
El equipo de cuadros de planificación familiar con buena gestión y estilo de trabajo ha mejorado aún más la calidad del personal de planificación familiar en la ciudad y ha servido mejor el trabajo de planificación familiar.
Durante el año pasado, bajo el liderazgo correcto del Comité del Partido y el gobierno, y bajo la dirección correcta de la Oficina de Planificación Familiar del Condado y la Estación de Servicio del Condado, la apariencia, el estilo de trabajo y el servicio de nuestra estación El nivel ha mejorado mucho. Los grandes cambios también agradecen visitas y observaciones del Sistema de planificación familiar del condado de Hengshan, el Sistema de planificación familiar del condado de Qingjian y el Sistema de planificación familiar del condado de Fugu. Este es el resultado de los esfuerzos y el apoyo conjuntos a nivel de condado, ciudad y aldea. Sin embargo, creemos que todavía hay muchas deficiencias en nuestro trabajo. Las tareas de los servicios para las personas en edad fértil entre la población migrante, la intervención en los defectos congénitos de los bebés y la prevención de las infecciones del tracto reproductivo de las mujeres son todavía muy arduas. debemos consolidar los logros existentes y fortalecer las medidas, mejorar las responsabilidades, proporcionar buenos servicios y trabajar duro para elevar eficazmente la población y el trabajo de planificación familiar de nuestra ciudad a un nuevo nivel y crear un buen entorno poblacional para la construcción integral de un nuevo campo socialista. .
Estación de servicio de planificación familiar de la ciudad de Ningtiao Liang
30 de septiembre de 20**
2023 Resumen del trabajo de la oficina de planificación familiar 3
En 20__ Como miembro del personal de planificación familiar de la aldea, apliqué concienzudamente la "Ley de población y planificación familiar" y el Reglamento de planificación familiar, de acuerdo con los requisitos de los documentos de planificación familiar de la ciudad, llevé a cabo activamente una gestión integral de la población y la familia. planificación y logró ciertos resultados. Un breve resumen es el siguiente:
1. Servir activamente como un buen consultor y trabajar duro para completar las tareas laborales
Según el despliegue unificado del gobierno de la ciudad, nuestra aldea implementó autogestión de planificación familiar en marzo Para fortalecer el trabajo de planificación familiar, sugerí activamente a los líderes de la ciudad mejorar la red de aldeas y mejorar el mecanismo de trabajo de servicios. A menudo coopero con las encuestas de la oficina de planificación familiar de nuestra aldea, insisto en visitar los hogares y me relaciono con las masas, averiguo la situación básica de las mujeres en edad fértil y mejoro la cuenta de planificación familiar de nuestra aldea. Hemos completado plenamente las tareas de planificación familiar asignadas a nuestra aldea por la Oficina Municipal de Planificación Familiar.
2. Estandarizar la gestión y fortalecer los servicios.
Primero, conocer los conceptos básicos y establecer archivos. Hay ___ mujeres en edad fértil en nuestro pueblo. Entre ellos: __ hombres y mujeres jóvenes solteros; ___ mujeres casadas en edad fértil, y __ mujeres solteras en edad fértil. Con base en la situación actual, establecí un formulario de registro para jóvenes solteros, un formulario de registro para mujeres casadas en edad fértil y establecí archivos con la información básica de los trabajadores migrantes.
El segundo es fortalecer los servicios e implementar medidas de control de la natalidad.
En enero, abril, julio y octubre de este año, organizamos en lotes a ___ mujeres de la aldea que debían hacerse la prueba para participar en la prueba de embarazo, con una tasa de participación de 100. Ayudar activamente a los cuadros municipales a implementar el pago del subsidio por hijo único. Al mismo tiempo, se han aplicado diferentes medidas de control de la natalidad basadas en diferencias individuales, y se ha creado una sala de servicios de examen materno a nivel de aldea y una base de datos de dispositivos anticonceptivos para que los reciban y utilicen las mujeres en edad fértil, y se ha registrado el registro terminado.
El tercero es realizar publicidad y educación. De acuerdo con los requisitos de "la nueva tendencia del matrimonio y la maternidad ingresa a miles de familias" y combinado con los nuevos conceptos de mujeres en edad fértil en las agencias y unidades gubernamentales, nuestra aldea organizó y llevó a cabo el aprendizaje de conocimientos científicos populares, organizando específicamente la estudio de la "Ley de población y planificación familiar", las "Medidas para la recaudación y gestión de las tasas de apoyo social", el Reglamento de planificación familiar, etc., para que las leyes y políticas de población y planificación familiar estén profundamente arraigadas en el corazón de la gente. Y la gestión de la planificación familiar se embarcará gradualmente en el camino de la legalización.
El cuarto es organizar activamente las actividades de las mujeres. Aliento activamente a las empleadas de mi unidad a participar en diversas actividades. Por ejemplo, nuestra aldea lanzó una actividad en la que suegra y nuera compiten para convertirse en ricas expertas.
En resumen, bajo el correcto liderazgo y apoyo del comité de la aldea y a través de un arduo trabajo, hemos logrado ciertos resultados, pero sabemos que todavía hay una gran brecha entre los requisitos de nuestros superiores. En el futuro, fortaleceré aún más mis estudios, me presionaré más, aumentaré mis medidas, cumpliré concienzudamente mis deberes y me esforzaré por lograr resultados de primera clase.
Resumen del trabajo de la Oficina de planificación familiar 2023 4
El trabajo de seguridad contra incendios de nuestra oficina está bajo la dirección del grupo líder de trabajo de seguridad (incendios) de la oficina, con el espíritu de "la seguridad es lo primero, la prevención". En primer lugar, la política laboral de protección contra incendios de "integrar la prevención y la extinción de incendios" establece la idea de que "los peligros ocultos son más peligrosos que los incendios abiertos, la prevención es mejor que la ayuda en casos de desastre y la responsabilidad es más pesada que el Monte Tai". Hemos completado con éxito la investigación y el manejo de diversos riesgos de seguridad contra incendios y hemos fortalecido la capacitación en seguridad para cuadros y empleados. Garantizar “cero accidentes” en seguridad (extinción de incendios) durante todo el año. El trabajo de seguridad contra incendios de este año se resume a continuación:
1. Los líderes prestan atención y el trabajo está en marcha
Para fortalecer la organización y el liderazgo del trabajo de seguridad contra incendios de la unidad, el El “líder superior” como líder del equipo ha sido ajustado. El grupo líder de trabajo de seguridad (protección contra incendios) ha formulado arreglos de trabajo de seguridad contra incendios anuales para garantizar que el trabajo general de seguridad contra incendios se lleve a cabo según lo planeado. Al mismo tiempo, nuestra oficina estableció un equipo de emergencia de seguridad contra incendios dirigido por el subdirector a cargo del trabajo de seguridad contra incendios, redactó un plan de emergencia de seguridad contra incendios, aclaró responsabilidades y llevó a cabo eficazmente trabajos de inspección y prevención de seguridad contra incendios, y garantizó que los peligros ocultos fueron descubiertos y rectificados de manera oportuna, para mejorar el trabajo de seguridad contra incendios este año Llevar a cabo una implementación normal con organización, liderazgo y plan.
2. Establecer la educación como base y mejorar la conciencia de seguridad contra incendios de todos los empleados.
Fortalecer el conocimiento de seguridad, la conciencia de prevención y los conceptos de prevención y control de cuadros y empleados. La seguridad contra incendios está relacionada con la seguridad de las vidas y propiedades de los empleados y la estabilidad social. Sólo cuando todos los empleados comprendan los conocimientos sobre seguridad (protección contra incendios) y mejoren su conciencia sobre la importancia de la seguridad (protección contra incendios) podremos centrarnos en popularizar la seguridad (contra incendios). protección) conocimiento entre todos los empleados y establecer un pensamiento de "La seguridad primero". Sólo haciendo que los empleados estén realmente alerta podemos garantizar realmente la seguridad de los empleados y de las masas en su trabajo y en su vida.
Para mejorar el conocimiento cultural de seguridad contra incendios y las habilidades de prevención de seguridad contra incendios de todos los empleados, fortalecer la conciencia de seguridad y el concepto de responsabilidad del sistema de seguridad, sobre la base de una educación regular sobre seguridad contra incendios para todos los empleados. , comprender las actividades de producción de seguridad contra incendios Crear condiciones favorables para realizar conferencias sobre conocimientos de seguridad contra incendios y realizar simulacros de seguridad contra incendios. A través de una capacitación integral sobre la teoría de la seguridad contra incendios y la operación de equipos contra incendios, todos los cuadros y trabajadores no solo comprenderán la importancia de la seguridad contra incendios y la seguridad de producción, sino que también dominarán las habilidades de operación de equipos contra incendios y podrán utilizar el conocimiento que han aprendido para tomar medidas efectivas, mejorar las capacidades de prevención de incendios y las capacidades de autoprotección.
3. Llevar a cabo diversas actividades de seguridad contra incendios
1. Los líderes de seguridad contra incendios de cada departamento organizan autoexámenes mensuales, y el grupo líder del trabajo de seguridad (contra incendios) de la oficina organiza trimestralmente inspecciones de seguridad Centralizar las inspecciones y garantizar que existan inspecciones, registros y seguimiento de la rectificación de peligros ocultos, alcanzando la tasa de rectificación de peligros ocultos el 100%.
2. Realizar charlas sobre conocimientos de seguridad contra incendios para todos los empleados.
3. Nuestra oficina reemplazó 5 extintores durante el año y también agregó polvo a 10 extintores.
4. Rectificar e instalar señales llamativas de seguridad contra incendios en la zona de oficinas.
Aunque hemos logrado ciertos resultados en el trabajo de seguridad contra incendios durante el año pasado, estos logros son sólo una etapa. En el año 20xx, nuestra oficina establecerá un alto grado de concepto de seguridad contra incendios, estará preparada para el peligro en tiempos de paz, hará sonar la alarma de seguridad contra incendios, fortalecerá el liderazgo, hará esfuerzos incansables y se esforzará por hacer un mejor trabajo en seguridad contra incendios.
Resumen del trabajo de la Oficina de Planificación Familiar 2023 5
Durante el año pasado, con el apoyo y el liderazgo del comité del partido del municipio y del gobierno, y bajo la dirección del Comité de Planificación Familiar del condado, el Comité de Planificación Familiar del xx municipio ha llevado a cabo tres requisitos ideológicos importantes, implementar plenamente el espíritu de la "Decisión" y las políticas y regulaciones de planificación familiar, tomar la estabilización de los bajos niveles de fertilidad como el núcleo del trabajo futuro y promover sólidamente la planificación familiar y de población. trabajar.
Durante el año pasado, seguimos estrictamente el sistema estadístico y llevamos a cabo análisis y evaluaciones estadísticas sobre el matrimonio, el parto, el estado de control de la natalidad y las actividades sociales relacionadas de las personas en edad fértil en el municipio de acuerdo con las tareas básicas de las estadísticas de planificación familiar y proporcionó información estadística confiable, proporcionando una base para la toma de decisiones de liderazgo y desempeñando verdaderamente el papel de asistente del personal. Después de un año de trabajo estadístico, tenemos el siguiente resumen:
1. Haga un buen trabajo en el trabajo estadístico, respete el principio de buscar la verdad a partir de los hechos, asegúrese de descubrir la verdad, dígale verdad, informar números reales, usar computadoras para guiar el trabajo y mejorar la precisión estadística. La calidad estadística de los informes de este año ha mejorado significativamente y los datos estadísticos pueden reflejar verazmente la situación de la población del municipio, acercando el trabajo estadístico de nuestro municipio. a un nuevo nivel.
2. Fortalecer el estudio de los sistemas estadísticos, los nuevos métodos de presentación de informes estadísticos y las leyes y regulaciones relacionadas. Los cuadros y el personal de estadística e informática de cada aldea están familiarizados con el sistema estadístico y los calibres estadísticos, informan los datos estrictamente de acuerdo con los hechos y elaboran informes de acuerdo con los nuevos calibres estadísticos, sin cometer fraude para garantizar la autenticidad de los datos estadísticos.
3. Fortalecer la gestión estadística y consolidar y mejorar la calidad estadística. La naturaleza científica y la confiabilidad de la gestión informática moderna liberan a los estadísticos de números complicados. El sistema de consulta conveniente y rápido no solo reduce la carga de trabajo estadístico, sino que también minimiza los errores y proporciona información estadística y datos estadísticos precisos y confiables. toma de decisiones de liderazgo.
4. Aprovechar plenamente la naturaleza científica y la confiabilidad de las estadísticas informáticas, recopilar y organizar información relevante sobre planificación familiar a través de estadísticas de rutina, proporcionar información estadística precisa y confiable y formular planes de trabajo de planificación familiar eficaces. Orientar la Trabajar en planificación familiar en nuestro municipio y promover el desarrollo poblacional para adaptarse al desarrollo social y económico.
5. Utilizar la gestión informática para proporcionar análisis estadísticos eficaces y gestionar científicamente a las personas en edad fértil para que puedan tener hijos de forma planificada y adoptar medidas anticonceptivas para promover la población, la economía, la sociedad, los recursos y el medio ambiente. . Desarrollo coordinado y desarrollo sostenible.
6. La gestión por microcomputadora hace que la transmisión de información sea muy rápida y eficiente. A través de la red se pueden transmitir el buzón personal establecido, los extractos mensuales y diversos documentos.
En resumen, el trabajo estadístico de nuestro municipio ha logrado avances sustanciales en el último año. La naturaleza científica de la gestión informática ha hecho que los datos estadísticos sean más precisos, convirtiéndose verdaderamente en un asistente del personal del comité del partido del municipio. el gobierno, y promover el nivel del trabajo de planificación familiar para mejorar aún más. Aunque nuestro trabajo estadístico ha logrado algunos resultados preliminares este año, aún es necesario enriquecer y mejorar muchas áreas. En el nuevo año, consolidaremos aún más las bases del trabajo estadístico, mejoraremos la calidad de las estadísticas, haremos un buen trabajo en el trabajo estadístico y llevaremos el trabajo de planificación familiar de nuestro municipio a un nuevo nivel.
xx Comité Municipal de Planificación Familiar 15 de octubre de 20xx
2023 Oficina de Planificación Familiar Resumen de Trabajo Capítulo 6
Oficina Municipal del Censo de Población, departamentos municipales y 38.000 censos Con el Gracias a los esfuerzos conjuntos de los miembros del partido y los instructores del censo, se lanzó con éxito el sexto censo nacional de la ciudad. Con el cuidado y apoyo del Comité Municipal del Partido y Gobierno Municipal. Superó la enorme cantidad de objetos de registro censal.
Mientras se llevaba a cabo el proyecto piloto provincial en el distrito Yuhong de la ciudad, se seleccionaron 15 proyectos piloto de manera específica en función de las características de distribución de la población de la ciudad, cubriendo todo tipo de comunidades residenciales diferentes, y se obtuvo una rica experiencia. y eficaz Orientó eficazmente el desarrollo del trabajo censal de población de la ciudad. La Oficina de Estadísticas del Distrito de Huanggu lanzó el sexto trabajo piloto del censo nacional en el distrito de Huanggu en la comunidad de Zhudong, calle Huanghe. La Oficina Municipal promovió buenas prácticas y experiencias en toda la ciudad.
Diseñó diversos informes auxiliares para convertirse en una herramienta eficaz de control de la calidad de los datos censales.
Durante el período de registro de hogares, 38.000 empadronadores estadísticos e instructores del censo de todos los niveles trabajaron incansablemente, independientemente de la mañana o la tarde, con viento y nieve, para registrarse repetidamente y garantizar que no se omitieran duplicados en el registro de población. . Cuarto, durante el período de entrada fotoeléctrica, controlamos estrictamente la calidad y trabajamos continuamente día y noche. En casi un mes, completamos el trabajo de entrada fotoeléctrica breve con alta calidad y cantidad. En el trabajo de ingreso de información fotoeléctrica centralizada organizado por la oficina municipal, la Oficina de Estadísticas del Nuevo Distrito de Shenbei completó la tarea con alta calidad y recibió grandes elogios de la Oficina del Censo Popular Municipal.
Además, también completó el establecimiento de la agencia del censo, la implementación del personal, la capacitación de empadronadores e instructores del censo, y celebró conjuntamente la ceremonia de lanzamiento del mes de publicidad del censo con la Oficina Popular Provincial del Censo. las inspecciones de trabajo y postinspecciones de las oficinas censales nacionales y provinciales, y todo el trabajo ha sido plenamente afirmado por los dirigentes superiores. Al mismo tiempo, se organizó con éxito el segundo inventario nacional de recursos de nuestra ciudad. Completar bien el trabajo posterior a la etapa del segundo censo económico de nuestra ciudad. Se inició una investigación especial de múltiples temas centrada en cuestiones de interés para el partido y el público, incluido el ajuste estructural económico, la reforma de las empresas estatales, el progreso tecnológico, la construcción rural, la vida de las personas y la respuesta a acontecimientos importantes. Se han formado una gran cantidad de discursos de investigación con influencia social y fuerte persuasión, que han sido muy valorados y elogiados por líderes relevantes. Los informes estadísticos anuales de varias carreras se completaron a tiempo y con alta calidad y cantidad, y fueron reprendidos por la oficina provincial.