Análisis de los puestos de examen provincial de Hubei en 2022: ampliación de la inscripción de 3338 personas: un trampolín para el examen público de los estudiantes de primer año de 2022.
¡Buenas noticias! En 2022, la contratación general de la provincia de Hubei se ampliará significativamente. Como puede verse en la figura siguiente, el número de personas reclutadas en la provincia de Hubei cambia cada año. Tras reducir el número de admisiones en 2021, el número de admisiones este año aumentó en 3.338. El número de puestos de contratación aumentó en 1.644; el número de personas aumentó en 54 años; y el número de puestos aumentó en 46 años; A juzgar por la cantidad de personas y puestos, los candidatos tienen una gama más amplia de aplicaciones y más oportunidades. Cabe señalar que con la ampliación de la matrícula este año, cuantas más oportunidades haya, mayor será la presión competitiva. Los estudiantes aún necesitan hacer los mejores preparativos y aprovechar la oportunidad este año; de lo contrario, será más difícil en el futuro.
Entre las ciudades de la provincia de Hubei, Wuhan reclutó al mayor número de personas, con 1.760 personas, seguida de Jingzhou con 922 personas y Xiangyang con 880 personas. Shennongjia tiene el menor número de reclutas, 46. Los solicitantes no sólo deben considerar las perspectivas de desarrollo laboral y la remuneración, sino también la ubicación geográfica de cada ciudad, el número de contrataciones en años anteriores y el índice de competencia.
En segundo lugar, la tasa de matrícula universitaria es de 74,3 y hay muchas oportunidades para los recién graduados en 2022.
A juzgar por el reclutamiento académico de los últimos años, la provincia de Hubei todavía representa la mayor parte del reclutamiento, reclutando a 7.787 personas con título de licenciatura o superior, lo que representa 84, reclutando a 995 personas con educación universitaria o superior, lo que representa 11, y los estudiantes de posgrado (doctorado, maestría) reclutaron a 19 personas, lo que representa 0,3. En términos generales, la licenciatura o superior sigue siendo el nivel académico más popular en la mayoría de los departamentos, y los estudiantes de posgrado también pueden postularse de manera flexible de acuerdo con los diferentes requisitos laborales.
Como se puede ver en la figura siguiente, este año hay 2270 puestos con experiencia laboral ilimitada en la provincia de Hubei, lo que representa el 42%. Al mismo tiempo, esta contratación da luz verde a los recién graduados para participar en el Examen de Servicio Civil Provincial de Hubei de 2022. El requisito es que el número de puestos para graduados universitarios en 2022 sea de 1.989, lo que representa 37. Proporciona más oportunidades para que los recién graduados presenten su solicitud. La presión de la competencia está aumentando y otros recién graduados deben prepararse con anticipación para los exámenes.
3. Eliminar la propuesta de que las agencias municipales soliciten puestos por separado.
En cuarto lugar, las situaciones en las que las 12 categorías no pueden determinarse como candidatos para un empleo son más legales y estandarizadas.
Comparando el anuncio de 2021, se puede encontrar claramente que en 2022 se han afinado las leyes y regulaciones en cuanto al personal indeterminado a contratar, y se ha aclarado que la Categoría 12 no se puede determinar como personal a contratar. ser contratado. Se recuerda a los candidatos que presten atención a diversas situaciones. Si no está seguro, puede llamar a la unidad de contratación para confirmar en detalle.
Verb (abreviatura de verbo) aclara la fórmula de conversión para puntuaciones integrales.
En sexto lugar, el reclutamiento sigue favoreciendo las zonas de base y remotas de difícil acceso.
El anuncio señaló que las calificaciones académicas de los condados (ciudades, distritos) que disfrutan de políticas preferenciales en áreas difíciles y remotas pueden flexibilizarse para las escuelas secundarias, colegios técnicos y escuelas secundarias técnicas, lo que indica que es muy beneficioso para los candidatos que disfrutan de políticas preferenciales en zonas difíciles y remotas. Se ha relajado la idea de animar a candidatos de este tipo a presentar su candidatura.
El anuncio señala que aquellos que soliciten puestos de funcionario público del municipio (calle) en el examen de cuadros de la aldea (comunidad) solo tomarán el examen de "prueba de conocimientos integrales" y también postularán para el municipio (calle). puesto en el examen del cuadro de la aldea (comunidad) Para los puestos de la función pública, no hay tarifa de solicitud. El departamento de administración pública local organizará el registro.
Al mismo tiempo, mediante el análisis de datos, el número de personas contratadas por cada sistema en 2022 es de 1.088, lo que representa 20 del total de personas contratadas. Como se puede ver en lo anterior, este plan de reclutamiento continuará favoreciendo las áreas de base y remotas de difícil acceso, y alentará y guiará el flujo de talentos hacia las áreas de base y remotas de difícil acceso.