Anuncio de 2013 sobre la contratación de profesores de chino en la escuela secundaria n.º 8 de Xiangyang en la provincia de Hubei

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De acuerdo con el "Reglamento Provisional sobre Contratación Pública de Personal por Instituciones en Instituciones Públicas" del antiguo Ministerio de Personal (Orden No. 6 del Ministerio de Personal), y con la aprobación del Ayuntamiento de Xiangyang La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Escuela Secundaria No. 8 de Xiangyang ahora reclutará personal abiertamente. Los asuntos relevantes se anuncian a continuación:

Objetivos de reclutamiento

Reclutamiento de 1 chino de escuela secundaria. maestro. Para conocer los requisitos laborales detallados, consulte la lista de contratación abierta de 2013 de la escuela secundaria n.º 8 de Xiangyang (adjunta).

II. Condiciones de contratación

(1) Condiciones básicas:

1. Tener nacionalidad china;

2. y reglamentos, gozar de los derechos políticos de los ciudadanos;

3. Tener buena conducta, estar dispuesto a cumplir con las obligaciones del personal de las instituciones públicas y observar la disciplina de trabajo de las instituciones públicas. >4. Cumplir con las regulaciones nacionales o de la industria y ser capaz de mantener la edad y condición física requeridas para el trabajo normal;

5. Tener una calificación académica reconocida a nivel nacional que cumpla con los requisitos del puesto;

6. Tener otras condiciones requeridas para el puesto.

(2) No se permitirá el reclutamiento de quienes concurran alguna de las siguientes circunstancias:

1. Quienes hayan estado sujetos a disciplina partidista, disciplina política o sanción penal y estén ser castigado (castigo);

2. Bajo revisión disciplinaria e investigación judicial;

3. Otras situaciones en las que el empleo no está permitido según las leyes, regulaciones y políticas.

(3) La fecha límite para el cálculo de la edad es: 2065438 1 de julio de 2003.

Tres. Inscripción y Examen de Calificación

(1) Horario de inscripción: 6 de agosto de 2013 al 2 de agosto de 2013.

9:00-65438 a.m. 2:00-2:30 p.m.

(2) Lugar de registro: Oficina de la escuela secundaria Xiangyang No. 8 (3.er piso, No. 1, calle Gaozhuang, distrito de Fancheng, ciudad de Xiangyang).

(3) Método de inscripción

1. Los estudiantes anteriores deberán presentar su solicitud con sus tarjetas de identificación, certificados de graduación, certificados de grado y materiales de certificación relevantes que cumplan con los requisitos del trabajo; sus tarjetas de identificación, formulario de recomendación de empleo, tarjeta de identificación de estudiante y materiales de certificación relevantes que cumplan con los requisitos laborales para registrarse. Todos los materiales anteriores deben proporcionar 1 original y una copia.

2. Tres fotografías recientes de 1 pulgada con la cabeza descubierta registradas en la misma edición.

3. Los solicitantes deben completar con sinceridad el "Formulario de solicitud de contratación de instituciones públicas de la ciudad de Xiangyang" (por duplicado) y ser incluidos en el examen después de aprobar la revisión de calificación. Los estudiantes de posgrado con una licenciatura o menos o que tomen el examen escrito deben pagar una tarifa de examen escrito (incluida la inscripción) de 50 yuanes.

4. De acuerdo con las disposiciones de Eren [2006] No. 16 y otros documentos, si los graduados universitarios de "Tres Apoyos y Una Asistencia" son contratados para servir en la aldea durante 2 años y aprobar el examen. evaluación, la puntuación de las pruebas escritas se incrementará en 5 puntos. Los solicitantes calificados deben proporcionar a la unidad de contratación el certificado de registro original, el contrato de servicio, el certificado de servicio (libro) emitido por la organización y el departamento de recursos humanos de la unidad de servicio, así como su estado de evaluación anual y las copias correspondientes y otros materiales de respaldo relevantes. . Se considerará que quienes no hayan presentado su examen al 12 de agosto han renunciado a los puntos extra.

5. Los solicitantes deberán registrarse con un documento de identidad de segunda generación.

IV.Método de examen

Se adoptará una combinación de examen escrito, entrevista y evaluación. Para un mismo puesto, tanto los solicitantes con título de licenciatura como aquellos con título de maestría o superior tomarán la prueba escrita.

(1) Prueba escrita

1. Temas de la prueba escrita

Evaluar conocimientos profesionales relacionados con el puesto. La proporción entre el número de personas que se planea contratar para el puesto y el número de personas que realizan la prueba escrita debe ser de 1:3.

2. Hora y lugar de la prueba escrita: se notificará más adelante.

3. Al realizar la prueba escrita, el candidato deberá traer su ticket de admisión y su DNI al mismo tiempo.

(2) Entrevista

1. Dibuje la línea de la prueba escrita según la situación del examen. Según el orden de las puntuaciones de las pruebas escritas, de mayor a menor, los candidatos a la entrevista se determinarán en una proporción de 1:3 entre el número de personas que se planea contratar y el número de personas entrevistadas.

2. La escuela secundaria Xiangyang No. 8 es responsable de notificar a los candidatos la hora y el lugar específicos de la entrevista. Los candidatos recibirán el Aviso de entrevista de reclutamiento abierto de Xiangyang en 2013 y pagarán la tarifa de la entrevista de 50 yuanes.

3. La entrevista examina principalmente la calidad general del candidato y su capacidad para utilizar el conocimiento profesional para analizar y abordar problemas. Implemente una combinación de conferencias, conferencias y preguntas y respuestas.

(3) Cálculo del desempeño

La puntuación total se calcula en función de la puntuación de la prueba escrita que representa el 40% y la puntuación de la entrevista que representa el 60%. Después de la entrevista, la línea de aprobación de la puntuación general se trazará en función de los resultados del examen.

(4) Consulta de resultados

Para obtener puntajes de exámenes escritos, puntajes de entrevistas y puntajes totales, visite:

Anuncio en el sitio web de Xiangyang No. 8 Escuela Secundaria :). Si se descubre y confirma que el personal a contratar ha violado las disciplinas de examen y evaluación durante el período de notificación pública, se cancelarán sus calificaciones laborales. Si no hay objeciones al vencimiento del período de publicidad, la unidad empleadora deberá completar el "Formulario de registro para el reclutamiento de personal por las instituciones públicas de Xiangyang", manejar los procedimientos de dotación de personal de acuerdo con las regulaciones pertinentes y disfrutar del tratamiento estipulado por las políticas nacionales.

Número de teléfono de consulta: 0710-3273268 (número de teléfono de la empresa), 189956651665438 (Profesor Xia), número de teléfono de supervisión: 0710-3607160.

Adjunto:

1. Lista de puestos de personal de contratación abierta de la escuela secundaria Xiangyang No. 8 de 2013. xls

2. Formulario de registro para la contratación de personal por parte de instituciones públicas en la ciudad de Xiangyang. Documentos

Escuela secundaria Xiangyang No. 8

5 de agosto de 2013

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