¿Cómo se asignarán los puestos de contratación abiertos para docentes en la ciudad de Tai'an, provincia de Shandong, en 2023? ¿Qué principios de selección de empleo se deben seguir?

El 27 de marzo de 2023, la Oficina de Educación y Deportes del condado de Ningyang, ciudad de Tai'an, publicó una introducción al sistema de registro abierto de contratación de docentes. La inscripción para este reclutamiento abierto se realizará al mismo tiempo de acuerdo con el registro en línea, la revisión preliminar en línea, el pago en línea y otros procesos. Cada persona está limitada a un puesto.

Para este reclutamiento, los candidatos que aprueben el examen, el examen físico y la inspección se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang durante 7 días hábiles. No se realizará ningún reemplazo después de que se anuncie la lista del personal propuesto. Después de la expiración del período de notificación pública, si los problemas reportados afectan el empleo y se verifica que son ciertos, no se otorgará el empleo. Si no hay problemas o si los problemas reportados no afectan el empleo, se confirmará la selección del puesto.

(1) Los candidatos que solicitan puestos de reclutamiento fusionados siguen el principio de "las puntuaciones más altas primero", y cada puesto de reclutamiento fusionado selecciona unidades específicas en los puestos de reclutamiento fusionados en orden desde los puntajes más altos hasta los más bajos. Si los puntajes totales de las pruebas para la misma combinación de puestos de reclutamiento están empatados, el orden de selección de puestos se determinará de mayor a menor en función de los puntajes de las pruebas escritas.

(2) Una vez completada la selección del trabajo, el departamento integral de gestión de personal de la institución pública del condado emitirá un "Aviso para el personal de gestión de archivos", y los procedimientos pertinentes deben manejarse con el "Aviso para Contratación de Personal de Gestión de Archivos por Instituciones Públicas”. La unidad empleadora y el trabajador firmarán un contrato de trabajo y un acuerdo de período mínimo de servicio de conformidad con la reglamentación para establecer una relación laboral. El personal de contratación implementará un sistema de período de prueba de acuerdo con la reglamentación. Una vez vencido el período de evaluación, serán contratados formalmente. Aquellos que no aprueben el examen serán rescindidos del contrato de trabajo.

(3) El personal empleado que implemente el control total del personal y la gestión de archivos se empleará de acuerdo con el "Aviso sobre la emisión de medidas de gestión de personal para las instituciones públicas que implementan el control total del personal y la gestión de registros en la provincia de Shandong ( Juicio)" (Edición de la Sociedad Popular Lu [2017] No. 53).

Lo anterior es el contenido relevante compilado por el profesor Gao Dun para todos sobre cómo asignar puestos de contratación abiertos para profesores en la ciudad de Tai'an, provincia de Shandong. Para conocer más planes de contratación, consulte el Resumen de información sobre contratación nacional de docentes de 2023.