Anuncio de la Oficina de Asuntos Civiles de 2022 del distrito de Guangming, ciudad de Shenzhen, provincia de Guangdong, sobre el reclutamiento de oficiales generales distinguidos

1. Selección de puestos y condiciones

(1) Selección de puestos

En esta ocasión, hay una selección abierta de 1 nombramiento especial general, contratación específica. posiciones (consulte el anexo 1 para obtener más detalles).

(2) Condiciones laborales

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China y ser mayor de 18 años.

2. Respetar las leyes y reglamentos, y tener buena calidad política y carácter moral. Tener la condición física, calidad psicológica y capacidad laboral para cumplir con los requisitos laborales para desempeñar con normalidad las responsabilidades laborales del puesto registrado.

3. Cumplir con las calificaciones requeridas para el puesto seleccionado. La edad de solicitud, los años de experiencia laboral y el tiempo para obtener títulos profesionales relevantes o certificados de calificación profesional (práctica) se calculan a partir del 12 de julio de 2022.

4. Cumplir con los requisitos profesionales, académicos, de habilidades y de otro tipo requeridos para el puesto seleccionado. Entre ellos, la especialización solicitada debe consultar el "Catálogo de referencia profesional de reclutamiento de exámenes de la provincia de Guangdong 2021" para completar.

5. Guardar secretos de Estado.

6. Cumplir con los requisitos para evitar el empleo.

7. Las demás condiciones que establezcan las leyes y reglamentos.

8. No se aceptarán solicitudes si se aplica una de las siguientes circunstancias:

(1) Personal militar activo, recién graduados actuales de colegios y universidades generales;

(2) Personal que haya sido despedido o despedido de agencias e instituciones gubernamentales por menos de 5 años;

(3) Personas que hayan sido sancionadas penalmente por delitos, o hayan sido expulsadas del Partido Comunista de China, o han sido incluidos en la lista de conformidad con la ley Personas que son objeto de castigo conjunto por abuso de confianza;

(4) Personas que han cometido fraude u otras violaciones graves del empleo disciplinas en el examen de funcionarios públicos en todos los niveles, la contratación de instituciones públicas y la contratación de profesionales en el distrito de Guangming;

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(5) Otras situaciones estipuladas por las leyes y reglamentos.

2. Procedimiento de Selección

(1) Horario de Inscripción

29 de junio de 2022 - 12 de julio de 2022, el tiempo de inscripción es hasta el 2022 12 de julio a las 18 :00 (si se ajusta el horario de inscripción, te avisaremos por separado).

(2) Método de registro

Este reclutamiento se realiza mediante registro en línea. Empaque los materiales de registro completos (versión electrónica y copias escaneadas) dentro del tiempo de registro especificado. @szgm.gov.cn No se aceptarán currículums ni materiales enviados después de la fecha límite de inscripción.

(3) Materiales de la solicitud

Empaque y comprima los materiales de la solicitud en orden. El nombre del archivo comprimido es "Número de puesto + Nombre del candidato". Consulte el Apéndice 2 para obtener la lista. materiales.

Consulta de registro: 0755-88214427, persona de contacto: Sra. Chen.

Horario de consulta: 9:30-12:00, 14:30-18:00 en días laborables.

3. Revisión preliminar y evaluación de calificaciones

El comité de selección de nuestra oficina seleccionará a los mejores candidatos para participar en la evaluación en función de su trayectoria académica profesional y relevancia, rendimiento académico y coincidencia. de los puestos seleccionados se llevará a cabo una revisión de calificación preliminar de los materiales de registro del candidato (incluidos los materiales de texto escritos personalmente) dentro de los 10 días hábiles posteriores al cierre de la inscripción. Los arreglos de evaluación específicos se notificarán mediante llamada telefónica o mensaje de texto. Aquellos que no pasen la revisión de calificación preliminar no serán notificados.

IV.Revisión y Examen Físico

Los candidatos a revisión de calificación y examen físico se determinarán en función del orden de las puntuaciones de las evaluaciones y del número de candidatos a reclutar. Los candidatos que no participen en la revisión de calificaciones o el examen físico según lo requerido se considerarán despedidos automáticamente; los candidatos que no pasen la revisión de calificaciones o el examen físico no serán empleados. Las normas de examen físico se aplicarán de conformidad con las "Normas Generales de Examen Físico para la Contratación de Servidores Públicos (Juicio)" y los gastos serán a cargo del solicitante.

5. Anuncio público y empleo

Los candidatos que aprueben el examen, el examen físico y la revisión de calificaciones figurarán como candidatos para el empleo. La lista correspondiente se publicará en el gobierno del distrito de Guangming. Sitio web en línea para no menos de 5 días hábiles. Si no hay objeciones después del anuncio, o si hay objeciones que se verifica que no afectan el empleo, los procedimientos de empleo se manejarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes del distrito de Guangming.

6. Suplementario

Los candidatos que ingresan a la fase de examen físico, revisión de calificación o publicidad, si no superan el examen físico o la revisión de calificación, renunciarán a sus calificaciones para el examen físico. o revisión de calificación, o si se encuentran problemas durante el proceso de publicidad, no serán elegibles. Si son aceptados, los candidatos para los puestos correspondientes podrán complementarse con un examen físico y revisión de calificación en orden desde el puntaje más alto hasta el más bajo del puntaje. puntuaciones totales de las pruebas de los candidatos.

VII.Otros asuntos

(1) Los términos “arriba”, “abajo” y “antes” en este anuncio y sus anexos incluyen el número actual.

(2) No se realizará este examen, ni se confiará a ninguna organización la realización de clases de preparación para el examen, ni se especificarán libros ni materiales de referencia. Cualquier clase de tutoría, sitios web o publicaciones de tutoría, materiales de referencia, tarjetas de Internet, etc. organizados para este examen en nombre de grupos de propuesta de examen, instituciones de formación especializada, etc. no tienen nada que ver con el organizador de este examen.

(3) La revisión de calificación para este examen incluye principalmente la revisión de calificación preliminar durante el registro y la revisión de calificación después del examen físico. La revisión de la calificación se realiza durante todo el proceso de contratación. Los candidatos deben completar la información de la solicitud de manera veraz y precisa y presentar la solicitud de buena fe. Si los materiales o la información relacionada con las calificaciones de la solicitud proporcionada por el solicitante no son ciertos, la calificación de la solicitud será cancelada. Si en cualquier etapa o después de incorporarse se determina que el solicitante no cumple con las condiciones de contratación, su solicitud o sus calificaciones laborales podrán cancelarse, y todas las pérdidas causadas correrán a cargo del propio solicitante.

(4) Debido a la necesidad de prevención y control de epidemias, los candidatos deben proporcionar su código de salud y prueba de los resultados de la investigación de trayectoria personal dentro de los 14 días requeridos antes de realizar el examen. Se considerará que aquellos que no proporcionen los materiales de respaldo anteriores según lo requerido han renunciado automáticamente a sus calificaciones para este examen.

(5) La Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Guangming es responsable de la interpretación de este anuncio.

1. Lista de puestos de personal general con empleados especiales de la Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Shenzhen Guangming

2. Contratación abierta de personal general con empleados especiales de la Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Shenzhen Guangming en junio Lista de materiales de inscripción 2022