En abril de 2022, la Oficina de Educación de Zhejiang Taizhou anunció la contratación de 20 profesores para escuelas directamente afiliadas.

Las escuelas directamente dependientes de la Oficina de Educación Municipal de Taizhou planean contratar 20 profesores de materias. Todas las unidades de reclutamiento son instituciones públicas totalmente subsidiadas y la escuela está ubicada en la ciudad de Taizhou. Para puestos de contratación específicos, número de personas y condiciones de contratación, consulte el Apéndice 1 o inicie sesión en el siguiente sitio web para realizar consultas:

1. Taizhou Education Network (columna "Avisos y anuncios") y Taizhou Education. Cuenta oficial de WeChat;

2. Red de seguridad social y recursos humanos de Taizhou (/"Columna de contratación de instituciones públicas");

3. Aplicación de la oficina de Zhejiang (Taizhou → Taizhou Pocket Education → " Contratación de docentes").

Entre ellos, Taizhou Education Network es la plataforma designada para publicar otra información relacionada.

2. Procedimientos y métodos de contratación

(1) Inscripción y examen

1. Inscripción en línea: desde la fecha de convocatoria hasta el 7 de mayo de 2022 a las 16. :00 pm del mismo día, los solicitantes pueden registrarse en el Sistema de Registro de Contratación de Maestros de la Oficina Municipal de Educación de Taizhou (en lo sucesivo, el sistema de registro).

2. Revisión preliminar de las calificaciones: después de que los solicitantes seleccionen los puestos y se registren, nuestra oficina revisará si los solicitantes cumplen con las calificaciones para los puestos seleccionados. Durante la revisión preliminar de las calificaciones, se supone que la información está completa. presentada por los solicitantes es verdadera y válida. Después de septiembre de 2021, el personal previsto para ser contratado por las escuelas municipales no podrá participar en este examen de inscripción.

Quienes aprueben la revisión de calificación preliminar no pueden postularse para otros puestos. Aquellos que no aprueben pueden postularse nuevamente después de revisar el tiempo de registro y aceptar la revisión de calificación.

En la tarde del 10 de mayo de 2022, nuestra oficina anunciará la lista de candidatos que aprobaron la revisión preliminar de calificación en la Red Educativa de Taizhou.

Si el número de candidatos calificados para un mismo puesto es inferior a tres veces el plan de contratación, el puesto no será considerado.

3. Descargar e imprimir el boleto de admisión

El horario de impresión del boleto de admisión es desde las 8:00 horas del 11 de mayo de 2022 hasta las 17:00 horas del 13 de mayo de 2022. Quienes aprueben la revisión de calificación deben iniciar sesión en el sistema de registro dentro del tiempo especificado para descargar e imprimir el boleto de admisión y realizar el examen a tiempo.

4. Prueba escrita

La prueba escrita se realizará de 9:00 a 11:30 horas el día 4 de mayo de 2022, y se notificará la ubicación por separado.

Quienes aprueben la revisión preliminar de calificación realizarán la prueba escrita con sus documentos de identidad vigentes y boletos de ingreso. Después de la prueba escrita, presione 1:5 para ingresar al siguiente enlace de reclutamiento. Si el examen se pospone debido a factores como la prevención y el control de epidemias, se anunciará más aviso.

5. Revisión de calificación

La revisión de calificación se realizará antes de la entrevista. La hora y el lugar de la revisión de calificación se notificarán por separado.

Durante la revisión de calificación, los candidatos deben proporcionar el formulario de solicitud original (firmarlo después de descargarlo e imprimirlo desde el sistema de registro), tarjeta de identificación y certificado de título académico (los nuevos estudiantes pueden proporcionar prueba de estudio en Xuexin. com o su universidad, los estudiantes extranjeros deben proporcionar los certificados correspondientes), certificados de calificación docente de las disciplinas académicas correspondientes (o certificados de calificación docente, certificados de aprobación de exámenes escritos), certificados honoríficos (o certificados relevantes) necesarios para el registro y enviar copias (los materiales están organizados en un volumen en orden). Los estudiantes de primer año deben presentar un contrato de trabajo al mismo tiempo. Aquellos que operan oficialmente en la ciudad de Taizhou deben presentar pruebas de que su unidad y el departamento competente están de acuerdo en presentar la solicitud (Apéndice 2).

Si los materiales enviados por el solicitante no coinciden con la información completada durante la revisión de calificación preliminar o no se pueden enviar los materiales de respaldo relevantes, se considerará que el solicitante no aprobó la revisión de calificación y será descalificado. de la entrevista. Quienes aprueben la revisión de calificación ingresarán automáticamente a la etapa de entrevista.

Entrevista

La entrevista consta de una clase de simulación y una defensa (que incluye tecnología general, tecnología de la información, educación física, arte, educación preescolar, pruebas requeridas), y se calificará cuantitativamente. por los jueces del equipo de evaluación. Consulte el Apéndice 1 para conocer la proporción de examen escrito, entrevista y prueba de habilidades. La puntuación mínima para aprobar la entrevista y la prueba de habilidades es de 75 puntos. Quienes no aprueben no pasarán a la siguiente etapa de contratación. La hora y el lugar de la entrevista se notificarán más adelante.

(2) Examen físico y examen

Según el puntaje total de la prueba (conservando 2 decimales después de la conversión de la proporción), el número de personas reclutadas desde puntajes altos hasta puntajes bajos es 1:1, y la lista de personal se anunciará en la Red Educativa de Taizhou.

El examen físico se llevará a cabo de acuerdo con las "Medidas de implementación para el examen físico para la certificación de calificación docente en la provincia de Zhejiang (prueba)" y las regulaciones relacionadas.

Si no participa en el examen físico en el momento y lugar especificados, se considerará que ha renunciado a la calificación del examen físico.

Quienes hayan pasado el examen físico serán inspeccionados. La inspección se llevará a cabo de acuerdo con el "Aviso de la Oficina Nacional de la Función Pública sobre la realización de la inspección de los funcionarios públicos" (Guofa [2013]). N° 2) y otras normas pertinentes, con foco en la comprensión de las cuestiones ideológicas y políticas de los sujetos evaluados. Calidad, educación y capacidad docente, cumplimiento de leyes y reglamentos, etc. Los resultados de la inspección sólo se utilizan como base para la admisión.

(3) Publicidad y empleo

Quienes aprueben el examen físico y la inspección serán determinados por la Dirección de Educación Municipal para ser contratados. Después de la inspección, los candidatos serán seleccionados. Anuncio público de la Red de Educación de Taizhou y de la Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de Taizhou, el tiempo de anuncio público es de 7 días hábiles.

Una vez transcurrido el plazo de notificación pública, los trámites laborales se tramitarán según los procedimientos prescritos. Los solicitantes deben obtener certificados o certificados relevantes, como títulos académicos, calificaciones docentes, honores (o logros) requeridos para los puestos que solicitan antes del 31 de julio de 2022. La caducidad se considerará abandono automático. Al realizar los procedimientos de contratación, la persona a contratar también debe trasladar su registro de hogar a la ubicación de su unidad de trabajo o cambiar la información relevante de su registro de hogar (como el lugar de servicio, etc.). ).

3. Descripción de asuntos relacionados

1. Si los candidatos tienen objeciones al anuncio de contratación en sí o a la información relevante publicada en el sitio web designado, pueden informarlo al Departamento de Recursos Humanos de nuestra oficina dentro de los 7 días hábiles a partir de la fecha. fecha de publicación para investigación y procesamiento oportunos.

2. La identificación y tratamiento de las infracciones en los exámenes se realizará de conformidad con el "Reglamento sobre el tratamiento de las infracciones disciplinarias en la contratación pública por parte de las instituciones públicas" (Orden del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social No. 35).

3. Si hay puestos en los que los candidatos no pasan el examen físico, no pasan la inspección, renuncian o incumplen el contrato, después de la investigación, se pueden cubrir en orden de mayor a menor según la puntuación total de el puesto, hasta una vez; para puestos individuales que no hayan sido evaluados, los candidatos que cumplan con los requisitos del puesto y ya hayan aprobado la misma materia pueden ser readmitidos de acuerdo con sus puntajes totales de mayor a menor, hasta una vez;

Cuatro. Consulta y supervisión

1. Consulta y contacto

Departamento de Personal de la Oficina de Educación de Taizhou, persona de contacto: Maestro Li, Maestro Wang, número de contacto: 0576-88582150/81818917;

Fax: 0576-88582035.

2. Gestión

Equipo de inspección y supervisión de la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria y Supervisión Municipal de Taizhou en la Oficina de Educación Municipal 0576-88582016;

Municipio de Taizhou Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social (Oficina de Gestión de Personal de Instituciones Públicas) 0576-88511069.

Este anuncio es interpretado por la Oficina de Educación Municipal de Taizhou.

1. Lista de planes de contratación abiertos para escuelas directamente dependientes de la Oficina de Educación Municipal de Taizhou

2 Prueba de consentimiento para realizar el examen

Oficina de Educación Municipal de Taizhou.

21 de abril de 2022