Anuncio sobre la selección pública de docentes con escasez de materias en las escuelas del condado de Huaibin, ciudad de Xinyang, provincia de Henan en 2022
Con el fin de promover el desarrollo equilibrado, coordinado y sostenible de la educación obligatoria en el condado y en base al trabajo educativo real de nuestro condado, se decidió seleccionar 80 profesores de algunas escuelas urbanas para las escuelas municipales. Para garantizar el buen desarrollo del proceso de selección, se realiza el siguiente anuncio.
1. Ideología y principios rectores
De acuerdo con los principios de tener capacidad e integridad política y "apertura, igualdad, competencia y selección de méritos", seleccione un grupo de jóvenes. y estudiantes capaces que aman la educación, tienen una ética docente noble y se enriquecen excelentes maestros profesionales rurales en escuelas urbanas relevantes para compensar la escasez de maestros en las escuelas urbanas y promover el desarrollo saludable de la educación urbana.
En segundo lugar, la selección de la ubicación
Seleccione 80 profesores de primaria y secundaria (40 profesores de secundaria y 40 profesores de primaria). Entre ellos, hay 5 estudiantes de la escuela secundaria n.° 1 de Huaibin, 25 estudiantes de la escuela experimental del condado de Huaibin y 10 estudiantes de la escuela experimental Siyuan del condado de Huaiyin. Hay 10 estudiantes en la escuela primaria de Huaibin, 5 estudiantes en la escuela primaria de Huaibin y 25 estudiantes en la escuela primaria experimental de Huaibin.
3. Objetos y alcance de la selección
Docentes en servicio de 15 escuelas públicas municipales (excluidas las escuelas dentro de la jurisdicción de las 4 oficinas subdistritales).
4. Condiciones y calificaciones básicas que debe poseer el personal seleccionado.
(1) Condiciones básicas
1. Apoyar la línea, los principios y las políticas del partido y respetar las leyes y regulaciones nacionales.
2. Tener buena conducta y estilo decente, amar el trabajo que se va a contratar y obedecer las disposiciones organizacionales.
3. Tener la edad, nivel educativo y conocimientos profesionales y técnicos adecuados al puesto seleccionado.
4.Buena salud.
(2) Calificaciones de selección
1. Antecedentes educativos y especialización: Licenciatura o superior, las disciplinas de enseñanza actuales y las disciplinas aplicadas son las mismas.
2. Tener las calificaciones para postularse para el nivel de materia correspondiente y superior.
3. Menores de 35 años (nacidos después del 1 de julio de 1987).
4. Aquellos que hayan enseñado en áreas rurales durante 3 años o más (se incorporaron a la educación antes del 30 de septiembre de 2019), los maestros generales pueden postularse solo después de trabajar en áreas rurales durante 6 años.
A partir de mayo de 2019, quienes no aprueben el examen anual o estén sujetos a sanciones disciplinarias del partido y del gobierno no podrán postularse.
6.
7. Para solicitar el examen es necesario presentarse en el Departamento de Estudios.
Pasos y procedimientos de trabajo del verbo (abreviatura de verbo)
1. Establecer un grupo líder para la selección abierta de maestros, encabezado por el magistrado adjunto del condado a cargo de la educación del gobierno del condado y compuesto por la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado, la oficina editorial del comité del condado, la Oficina de Información de Internet del comité del condado, el La oficina de finanzas del condado, la oficina de seguridad social y recursos humanos del condado, la oficina de educación y deportes del condado y otros departamentos de personal son miembros. La oficina del grupo líder está ubicada en la Oficina de Educación y Deportes del condado y es responsable de formular planes de implementación y emitir documentos para anuncio público.
2. Revisión de registro y calificación. Hora de inscripción: 12 de julio al 13 de julio, 13 de julio a las 18:00 horas. La revisión de calificación se realiza a lo largo de todo el proceso de selección abierta. La revisión de calificaciones está dirigida por el Departamento de Recursos Humanos de la Oficina de Educación y Deportes del Condado. Al registrarse, complete el formulario de registro, envíe 4 fotografías recientes en color de 2 pulgadas con el mismo fondo y presente original y fotocopias del documento de identidad, certificado de graduación, certificado de calificación docente, etc. La copia debe estar firmada por el responsable de registro y revisión de calificación en ese momento para que sea válida.
Lugar de inscripción: Sexto Piso, Oficina de Educación y Deportes del Condado.
3. Recibe el boleto de admisión. El 16 de julio de 2022, diríjase al sexto piso de la Oficina de Educación y Deportes del condado a las 15:00 horas.
4. Prueba escrita. Consulte el boleto de admisión para conocer la hora y el lugar del examen escrito.
Contenido del examen escrito: incluyendo pedagogía, psicología, materiales y métodos de enseñanza, políticas y regulaciones educativas, ética profesional docente, ética docente, actualidad y política, etc. , la puntuación total es 100.
5. Personal determinado. Los candidatos se determinarán en función de los resultados de las pruebas escritas. Para aquellos con calificaciones empatadas, los candidatos se seleccionarán en orden de prioridad con base en las calificaciones académicas; para aquellos con el mismo nivel educativo, los candidatos se determinarán por orden de fecha de graduación, si persiste el empate, se le dará prioridad al estudiante de último año; ciudadanos.
6. Selección de puestos: De acuerdo con el plan temático de cada escuela, los puestos se seleccionan en orden desde puntajes altos hasta puntajes bajos.
Prevención y control de epidemias con verbos intransitivos
De acuerdo con los requisitos normalizados de prevención y control de epidemias, los solicitantes deben someterse a una prueba de temperatura corporal antes del examen y realizar una prueba de ácido nucleico negativa de 48 horas. certificado. Los candidatos que ingresen al centro de pruebas deben obedecer la administración del lugar, usar máscaras según sea necesario, mantener la distancia y tomar precauciones personales.
Siete. Requisitos disciplinarios
1. Este trabajo de selección pública tiene fuertes implicaciones políticas, amplia cobertura y gran impacto social. Debemos apegarnos a los principios, estandarizar los procedimientos y hacer un buen trabajo en publicidad, registro, revisión de calificaciones, exámenes y publicidad.
2. Cada escuela central y escuela secundaria del municipio llevará a cabo una revisión preliminar de las calificaciones de los solicitantes que cumplan con las condiciones de selección y firmen sus opiniones. Las disciplinas laborales deben observarse estrictamente y las infracciones disciplinarias que se produzcan durante el proceso de selección deben investigarse y tratarse seriamente.
3. Los solicitantes deben ser responsables de la autenticidad de los certificados y materiales relacionados que proporcionen. Si se descubre a candidatos tramposos, se cancelarán sus calificaciones para esta selección y no se les permitirá participar en diversas selecciones del sistema educativo durante tres años.
1.2022 Plan de selección de maestros abiertos de escuelas urbanas del condado de Huaibin
2 Con respecto a los materiales de certificación para la solicitud de xxx para la selección de maestros en escuelas urbanas.
Tabla 3. Situación básica de la selección docente de escuelas urbanas en 2022