¿Cuándo suelen presentarse a trabajar los nuevos funcionarios del Departamento de Inspección Legal Provincial de Yunnan en 2016?
De conformidad con la Ley de Funcionarios Públicos y las disposiciones pertinentes sobre la contratación de funcionarios públicos, el Departamento de Organización del Comité Provincial de Yunnan del Partido Comunista de China, el Tribunal Popular Superior Provincial de Yunnan y el Tribunal Popular Superior de Yunnan La Fiscalía Popular Provincial decidió organizar e implementar el Examen del Sistema de Inspección Legal de la provincia de 2016 para contratar directores. Funcionarios públicos con puestos no directivos por debajo del nivel de secretario y otros puestos equivalentes. Los asuntos relevantes se anuncian a continuación:
1. Condiciones básicas de contratación
(1) Condiciones que deben cumplir los solicitantes
1. Tener la nacionalidad de la República Popular China;
2. Apoyar la Constitución de la República Popular China;
3. Tener buena conducta;
4. Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad;
5. Tener el nivel educativo y capacidad laboral que cumplan con los requisitos del puesto;
6. Cumplir otras condiciones requeridas para el puesto a postular.
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2. Registro
El registro adopta el método de registro en línea y la información especial de reclutamiento y examen de la función pública provincial de Yunnan. Network (gwyks.ynhrss.gov.cn (en adelante, la red de información temática) proporcionará un enlace de acceso en ese momento. Los principales pasos del registro incluyen: registro, presentación de solicitud, revisión de calificaciones de registro, pago en línea, reducción del plan de reclutamiento, ajuste de trabajo, modificación de la información de registro, impresión del boleto de admisión, etc.
(1) Inscripción
Hora: 9:00 horas del 10 de marzo de 2016 a 24:00 horas del 15 de marzo de 2016.
Los solicitantes planificados deben iniciar sesión en el sistema de registro y completar la información de registro según sea necesario. Las personas no registradas no podrán participar en sesiones de registro posteriores.
(2) Presentar solicitud
Hora: 9:00 horas del 16 de marzo de 2016 a 24:00 horas del 21 de marzo de 2016.
El personal registrado inicia sesión en el sistema de registro con su información de registro, completa información diversa según sea necesario y envía su solicitud. Cada persona solo puede postularse para un puesto de solicitud.
Las plazas de contratación se publicarán en la red de información especial antes del inicio de esta sesión.
Durante el período de presentación, el sistema de registro estará cerrado por mantenimiento de 22:00 a 24:00 todos los días. Se solicita a los solicitantes que envíen sus solicitudes durante el horario de mantenimiento del sistema.
1. Auditoría informática
Se realizará desde las 12:00 horas del día 16 de marzo de 2016 hasta las 24:00 horas del día 21 de marzo, aproximadamente cada 6 horas, y se devolverán los resultados de la auditoría.
2． Revisión manual
Desde las 22:00 del 16 de marzo de 2016 hasta las 22:00 del 22 de marzo, durante el mantenimiento diario del sistema, los datos de la revisión manual antes de que se apague el sistema se enviarán a la unidad de revisión para su revisión. y los resultados de la revisión se incluirán en la próxima devolución de mantenimiento del sistema más tarde. Se recuerda al personal que necesite someterse a una revisión manual que presente sus solicitudes de manera oportuna de acuerdo con el límite de tiempo para la presentación de solicitudes y el cronograma de revisión.
La autoridad para la revisión manual es el Departamento de Organización del comité estatal (municipal) del partido, los dos tribunales de inspección legal provincial y los dos tribunales de inspección legal estatal (municipal) de los solicitantes que no lo han hecho. sido revisado antes de la fecha límite debe comunicarse directamente con la unidad de revisión.
Si los solicitantes que originalmente requirieron revisión manual solicitan otros puestos antes de que se devuelvan los resultados de la revisión manual y aprueben la revisión por computadora, el sistema de registro se basará en los resultados de la revisión por computadora.
(4) Pago online
Hora: 9:00 del 17 de marzo de 2016 a 22:00 del 19 de marzo;
Marzo 2016 Desde las 9:00 del día 22 a las 24:00 horas del 24 de marzo.
La tarifa de inscripción es de 40 yuanes por asignatura y solo se puede pagar a través de la banca en línea. No hay un punto de cobro en el sitio. El número de empleados remunerados para cada puesto se anunciará en el sitio web de información especial al día siguiente.
A los solicitantes de familias urbanas y familias rurales absolutamente pobres que disfrutan del subsidio mínimo nacional de seguridad de vida se les pueden reducir o eximir las tarifas de inscripción al examen con los materiales de certificación pertinentes (consulte "Política de contratación para el examen de 2016 de la provincia de Yunnan y preguntas frecuentes"). para funcionarios públicos" para más detalles) ).
(5) Recortes en el plan de contratación
Para puestos sujetos a restricciones en la proporción de apertura de exámenes, si la proporción entre el número de personas que pagan tarifas y el número de personas contratadas no llega a 3: 1, si el número de solicitantes es inferior a 3, cancele la contratación laboral; de lo contrario, una vez completado el proceso de ajuste laboral, el número de reclutas se reducirá en consecuencia en función del número final de pagadores hasta que se cumplan los requisitos de proporción anteriores.
(6) Ajuste de posición
Hora: 9:00 horas del 5 de abril de 2016 a 18:00 horas del 6 de abril de 2016.
Para puestos que han sido cancelados por reducciones en el plan de reclutamiento, los solicitantes pueden participar en ajustes de puesto y volver a seleccionar puestos que cumplan con las condiciones para postular. El proceso de revisión es el mismo que la revisión de registro. calificaciones. Aquellos que no pasen la revisión de transferencia o no participen en el registro de transferencia perderán sus calificaciones de registro y se les reembolsarán las tarifas de inscripción.
Los resultados del ajuste de posición fueron anunciados en la red de información especial el 8 de abril de 2016.
(7) Modificación de los datos de inscripción
Hora: 9:00 horas del día 8 de abril de 2016 a 24:00 horas del día 8 de abril de 2016.
Para permitir que los candidatos que han pagado modifiquen su información, el sistema de registro restablecerá el estado de revisión y el estado de pago de los candidatos durante este período a: "Aún no revisado" y "Aún no pagado" ( el estado en este momento no significa que el registro haya fallado), por lo que el pagador puede modificar condicionalmente la información. Las modificaciones que tengan un impacto en la revisión de calificación del registro se considerarán modificaciones no válidas y la información de registro se devolverá al estado antes de la modificación.
(8) Impresión del Boleto de Admisión
Quienes participen en el examen escrito deberán iniciar sesión en el sistema de registro desde el 18 de abril de 2016 hasta antes del inicio del examen escrito para imprimir. el boleto de admisión.
3. Prueba escrita
(1) Materias de la prueba escrita
1. Las materias del examen escrito son “Prueba de Aptitud Profesional Administrativa” y “Conocimientos Profesionales Jurídicos” (Tomo A y B). Los cargos de auxiliares de juez y auxiliares de fiscal son “Prueba de Habilidad Profesional Administrativa” y “Conocimientos Profesionales Jurídicos” (Tomo A). Otros cargos Es la “Prueba de Aptitud Profesional Administrativa” y “Conocimientos Profesionales Jurídicos” (Tomo B).
(2) Hora de la prueba escrita
23 de abril de 2016:
9:00-11:00 am Prueba de Habilidad Vocacional Administrativa
14:00-16:30 pm Conocimientos profesionales jurídicos
(3) Ubicación de la prueba escrita
Las salas de examen están instaladas en las ubicaciones de todos los gobiernos estatales (municipales) de la provincia. Y los candidatos pueden elegir el lugar del examen por sí mismos. Los materiales para el examen escrito de los candidatos los proporcionan uniformemente las instituciones examinadoras de todos los niveles, y los candidatos no necesitan traer los suyos propios.
(4) Puntos de bonificación por la prueba escrita
Hijos de mártires revolucionarios (incluidos hijos legítimos, hijos ilegítimos, hijos adoptados e hijos dependientes) determinados de acuerdo con el "Reglamento sobre la Encomio de los Mártires Revolucionarios" Hijastros de hijastros, lo mismo a continuación) agregarán 5 puntos a los puntajes de sus pruebas escritas; a los hijos de policías populares (incluida la policía judicial de los órganos judiciales y órganos de la fiscalía) que murieron en el cumplimiento del deber se les agregarán 3 puntos a los resultados de sus pruebas escritas cuando solicitan puestos de policía judicial.
(5) Anuncio de las puntuaciones de las pruebas escritas
Después de que los departamentos nacionales pertinentes hayan identificado las respuestas de los candidatos como trabajos idénticos, los candidatos pueden iniciar sesión en el sistema de registro del 1 al 7 de junio. , 2016 para consultar puntuaciones individuales. Aquellos que realizaron el examen pero obtuvieron cero puntos, aquellos que no faltaron al examen pero fueron marcados como ausentes y aquellos que tengan objeciones a violaciones disciplinarias pueden solicitar un interrogatorio.
El 15 de junio de 2016, la Red de Información Especial anunció el puntaje mínimo para aprobar el examen escrito, la lista del primer grupo de revisores de calificación y otra información.
IV.Revisión de calificación y prueba de aptitud física
La revisión de calificación es una verificación adicional de la información de registro del solicitante Quienes ingresan al proceso de revisión de calificación deben cumplir dos condiciones: 1. El total. la puntuación de la prueba escrita no es inferior a la puntuación mínima de calificación para la prueba escrita para el puesto que se solicita. 2. La clasificación del puesto basada en la puntuación total de la prueba escrita está dentro del rango de proporción de la entrevista (si el puesto no lo indica claramente; la proporción de entrevistas, la clasificación del puesto basada en el puntaje total de la prueba escrita está dentro de la proporción del doble del número de personas reclutadas para el puesto) El personal es aquel que está dentro del rango de proporción de la entrevista).
Las personas que ingresan al reexamen de calificación deberán participar en el reexamen de calificación a tiempo de acuerdo con los arreglos de las autoridades de la función pública a nivel estatal (ciudad) y superior, con boletos de admisión al examen escrito (dos copias) y materiales de certificación relevantes.
Los candidatos que postulen a puestos de policía judicial se someterán a una prueba de aptitud física inmediatamente después de superar la revisión de calificación.
El trabajo de evaluación de la aptitud física lo organizan y ejecutan los órganos judiciales y los órganos de la fiscalía a nivel estatal (urbano) y superiores. La evaluación de la aptitud física se lleva a cabo de conformidad con el "Aviso sobre la publicación de elementos y normas de evaluación de la aptitud física para el reclutamiento de policías populares por los órganos de seguridad pública (interino)" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2011] Nº 48 ).
Las personas que aprueben la revisión de calificación (incluida la prueba de aptitud física) deberán firmar para confirmar si participan en la entrevista y posterior proceso de admisión. Si una persona que firma y confirma abandona las entrevistas, los exámenes físicos, las inspecciones, las calificaciones de contratación, etc., se considerará que altera deliberadamente el orden de registro y desperdicia los recursos del examen, y se tratará de acuerdo con las disposiciones pertinentes de las Medidas. para el tratamiento de infracciones disciplinarias e infracciones en el examen de contratación de funcionarios públicos.
Los puestos para los cuales los candidatos hayan desistido o reprobado durante la revisión de calificación (incluida la prueba de aptitud física) se cubrirán de acuerdo con las condiciones que deberán cumplir quienes ingresen al proceso de revisión de calificación aquellos puestos que aún no lo hayan hecho. cumplió con el requisito de proporción de entrevistas después de que se completen 2 lotes, no se realizará ningún reemplazo, las entrevistas se basarán en la cantidad real de candidatos calificados.
5. Entrevista
Las entrevistas son organizadas de manera uniforme por los departamentos de servicio civil a nivel estatal (ciudad) y superior en la ubicación del gobierno estatal (ciudad). El puntaje total de la entrevista es de 100 puntos y el puntaje mínimo de calificación para la entrevista se establece uniformemente en 70 puntos en toda la provincia. Aquellos cuyo puntaje total de la entrevista no alcance el puntaje mínimo de calificación para la entrevista no podrán participar en la siguiente. proceso de admisión.
Se planea completar el trabajo de entrevista de la provincia antes de mediados de julio de 2016. El tiempo específico estará sujeto al aviso emitido por las autoridades de funcionarios públicos a nivel provincial y estatal (ciudad).